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標題: 我從設(shè)計調(diào)去質(zhì)量部,該不該同意? [打印本頁]

作者: 淡泊書生    時間: 2015-7-26 14:12
標題: 我從設(shè)計調(diào)去質(zhì)量部,該不該同意?
我始終覺得像我們這種民企、私企的所謂的職務(wù)都是噓談,沒有含金量。這是前提!" q' q" U; m! t' B, h# P! c3 ]
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我現(xiàn)在的是集團公司的模具分公司,做的是鑄造模具設(shè)計及工裝設(shè)計,UG編程等,偶爾有些非標的設(shè)計。還負責一些對外采購模具的輔助業(yè)務(wù)。
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我以前搞過16949,對此頗為熟悉。但也一直從事的技術(shù)工藝工作,沒有真正在質(zhì)量部干過。
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由此這位新上的質(zhì)量部長想調(diào)過他那邊干,我雖然懂體系,但不想干這個,我們這種企業(yè)的質(zhì)量部看上去就是扯皮中樞。工資也不可能有大的漲幅。
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7 m. ~9 x/ k2 F( G9 z2 _& {6 f1 U此君貌似還瞧不起畫圖,言語間“在那不就是畫個圖,你還畫到老啊”,當然是半開玩笑的語氣。
4 z9 H, L, I/ Q7 g# L而且?guī)в幸欢ǖ膹娭菩院孟瘢艾F(xiàn)在不是征求你意見,而是在通知你,我跟總經(jīng)理說了,我談不攏,他會跟你談”。不知是不是忽悠我!
作者: 老鷹    時間: 2015-7-26 14:30
為什么調(diào)你去,看上你什么了?去的話可以提條件嗎,不去的話會有什么后果?
作者: 淡泊書生    時間: 2015-7-26 14:31
老鷹 發(fā)表于 2015-7-26 14:30 - I7 c5 X; }1 f6 l3 i
為什么調(diào)你去,看上你什么了?去的話可以提條件嗎,不去的話會有什么后果?

* A; A2 Z# ~& Q看上我了!條件不會很高!不去可能被硬調(diào)~或者硬是不去,得罪人吧?
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作者: 老鷹    時間: 2015-7-26 14:35
淡泊書生 發(fā)表于 2015-7-26 14:31 5 y  Q! `. ]8 Q2 A0 E+ |/ ~9 T% f
看上我了!條件不會很高!不去可能被硬調(diào)~或者硬是不去,得罪人吧?

1 U0 L9 ?* C& y# d+ T3 X笑嘻嘻地誠懇地說理由,一般不會得罪人,去了有什么損失嗎,按照常規(guī),企業(yè)求你的時候得給點甜頭。
作者: 淡泊書生    時間: 2015-7-26 14:41
老鷹 發(fā)表于 2015-7-26 14:35
- g: O3 G6 M7 H, t  M/ Y+ x& \笑嘻嘻地誠懇地說理由,一般不會得罪人,去了有什么損失嗎,按照常規(guī),企業(yè)求你的時候得給點甜頭。

% U/ [( s: J: J! N肯定多少能漲點工資,但是不喜歡那工作,兼職干干體系建設(shè)還可以~* q. T. `6 ], J) B' w+ A
去了算是脫離了技術(shù)這個行業(yè)了吧
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作者: 人生絢麗    時間: 2015-7-26 15:37
自信一點,別看整天做圖紙,耳濡目染時間一長自然會有效果
作者: 走路empty    時間: 2015-7-26 16:21
其實在大企業(yè) 做質(zhì)量體系工程師還是不錯的,畫圖的要是你不會來事,確實是一輩子畫圖的。如果你們那邊的質(zhì)量體系工作很正規(guī)的話,可以去試試
作者: 淡泊書生    時間: 2015-7-26 17:40
走路empty 發(fā)表于 2015-7-26 16:21
* t: G' O  F, x$ U5 V5 a" O1 R其實在大企業(yè) 做質(zhì)量體系工程師還是不錯的,畫圖的要是你不會來事,確實是一輩子畫圖的。如果你們那邊的質(zhì)量 ...

5 m" l4 {* o% o$ @7 A. w$ W正規(guī)的話 當然好~我們這的就是個扯皮中心~~好多人都不懂啥叫體系; b! K) E7 s4 |. h, p6 Q" ]) W' t

作者: 淡泊書生    時間: 2015-7-27 07:42
淡泊書生 發(fā)表于 2015-7-26 17:40
5 [2 J  U1 U3 i3 A正規(guī)的話 當然好~我們這的就是個扯皮中心~~好多人都不懂啥叫體系

6 v2 C( I+ J$ n' M2 Z& h/ O考個什么證啊~?
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作者: 花弄影    時間: 2015-7-29 11:30
是不是你們公司要高ISO 年審取證,所以暫調(diào)你過去搞搞質(zhì)量體系。如果是的話,那么等審核通過后,也許你能回到原崗位。
作者: 老農(nóng)問天    時間: 2015-7-29 14:42
    中國目前的大多企業(yè)的狀況是:想有質(zhì)量體系的牌子,并非想學(xué)質(zhì)量體系的招。
: K9 ~4 ^+ b! u5 K& z4 t2 H5 P0 T    為何這么說,因為市場需要供應(yīng)商對產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定有保證,這就使得企業(yè)必須建立質(zhì)量體系,否則,企業(yè)產(chǎn)品怕進招標的門都難,也更不易打廣告推銷,但是,建立體系和執(zhí)行體系管理是兩回事,執(zhí)行質(zhì)量管理體系勢必需要企業(yè)投入大量的人力、物力,也就是較大量的增加了質(zhì)量成本。2 o5 l3 u3 D! D: }6 o: d
   當然,對于一個有長遠目光的企業(yè)管理者來說,這些投資是有價值的,但現(xiàn)在大多企業(yè)也只是剛羊頭賣狗肉,注重短期行為,不愿真正投入這筆資金的,所以,樓主的企業(yè)是怎樣,只有你自己知道了。
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作者: 逍遙處士    時間: 2015-7-29 15:50
不妨隨緣。6 D" ~2 j1 R" c7 F3 I0 Y) R- [  o
只有服從領(lǐng)導(dǎo)安排的員工,才有可能被重用。
2 R& Q4 n, A$ k6 n+ U- m5 K3 }質(zhì)量是虛有其表,設(shè)計又何嘗不是?
作者: 淡泊書生    時間: 2015-7-31 15:44
逍遙處士 發(fā)表于 2015-7-29 15:50 $ k; B- w! u/ H+ h2 Z' T
不妨隨緣。9 `  p3 Z# p/ X1 n+ X
只有服從領(lǐng)導(dǎo)安排的員工,才有可能被重用。1 D6 Q* P( }; x( T+ c  p
質(zhì)量是虛有其表,設(shè)計又何嘗不是?
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大俠所言極是啊!!
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