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標題: 再高的薪水，都吃不窮了老板，薪水那點數，其實是個屁， [打印本頁]

作者: 2266998 時間: 2015-4-29 20:25
標題: 再高的薪水，都吃不窮了老板，薪水那點數，其實是個屁，
大家最近經常談薪水，俺看了也很感慨，俺說，什么時候當中國進入工業化社會了，這些問題自然就解決了，就是大家常說的，以后都會好的，哈哈，

工業跟農業是一個東西嗎？不，是完全的兩碼事兒，一點關系都沒有的，

地主，即使很大的地主，到收麥子的時候也得算計一下，好年景了一畝地打250-300斤，扣除各種費用，還留下了多少，就得算計給工頭多少錢，好讓他出力，隔3天還得給肉吃，否則沒力氣，七算八算，地主其實剩不下多少，自己生活經常也挺苦的，哈哈，

工業不是這個玩法，俺雇一個家伙，算他給俺剩多少，剩一半就好，俺能做的就是雇再多的家伙，這就發財了，能雇到的人頭數目，決定了俺能賺多少錢，跟地主不是一個玩法，哈哈，

  喝酒的時候，俺開玩笑，說，米國設計試飛B3呢，誰要有能耐設計了B4，習大大高興了，把東直門到西直門的房子都能賞給他，可惜誰都沒這個能力，哈哈，

  工業跟農業不同就在這里，你就是再高的薪水都吃不窮老板，老愛當年開的月薪價碼可以買兩部車，你行，就TM趕緊過來給老愛干活，老愛一輩子有數以千計的發明專利，沒人怎么行，雇不到合適的家伙，摩根也不干啊，哈哈，摩根說，你有能耐把全世界能玩的都雇過來，要多少錢就開口，

結果如何？GE是‘指數’里面最后一個‘戴拿騷’，那個年代的其它家伙早就都咽氣了，GE直到今天都TM堅挺，人家的齒輪修正保你在礦上跑3萬，其它誰敢，你問西門子敢？嚇死他也不敢，哈哈，

  俺給人家算過各種帳，你無論怎么算，都不可能算過老板，俺說過28歲，4000米，許多家伙覺得那是完全不可能，怎么不可能？你就是開這個數，剩下的那大部分也還是留給老板了，

  俺說過‘5000’米，就是按這個數你一年365天不休息完全都干滿了，你算一下一共才有多少錢？也沒有多少，就是三環路邊上一套100多平米的房子，其它的大部分還是留給了那個雇傭你的老板，也許是暫時的老板，不管是什么吧，反正，你是不可能吃窮了老板的，

薪水這個東西，無論你要多高，無論在什么社會，都沒見過把老板能吃窮了的，這就是客觀規律，沒錯，

哈哈，

作者: ben357657011 時間: 2015-4-29 20:36
沙發，以后不會好了，沒有訂單，開始減工資了

作者: tyzb 時間: 2015-4-29 20:40
好像大俠話里有話，是在鼓勵單干創業嗎？

作者: 微雨sjtu 時間: 2015-4-29 20:56
這不就是剩余價值論么，工人的工資永遠都只能保證自己基本的生存和繁衍，多出來的剩余價值都是老板的，否則資本主義制度就不可能延續下去了。

補充內容 (2015-4-29 22:37):
是的，堯舜禹、秦始皇是封建地主階級，老板是資產階級，相同之處在于都是統治階級。沒有老板這個物種要么是原始社會，要么就得是更高層次的社會形態。既然是資本主義，想賺錢當然得是資本家，但統治階級永遠是極少數

作者: 喜歡路邊攤 時間: 2015-4-29 21:04
一般的廠子壓力還是挺大的吧·像我們公司70多人，做真空設備，平均下來每月都能接幾個訂單吧，聽說去年全年一直忙產值大概5000W，平均按每人每月5000算（包括社保、加班的），再加上房租啥的，也是筆不小的數目，公司設備也是經常出問題，賣到國內的設備出問題來回幾次還好，要是賣到國外的出問題了是考慮出去來來回回維修呢，還是干脆扔了呢..感覺當老板的也真心不容易

作者: b110087388 時間: 2015-4-29 21:14
我去，一直以為4000米是一月，剛發現原來是一天。

作者: 迷茫的維修 時間: 2015-4-29 21:22
但是，薪水最容易砍了，降成本的首選

作者: ltk5614 時間: 2015-4-29 21:32
這是喝完酒回來了。。。

作者: biudiu 時間: 2015-4-29 21:42
8爺，鑄件最近出了很多問題，精度不穩定，開裂等。結構是德國設計的，在國外生產時一切正常，到了咱們手里就不一樣了。也想借著這個問題學習一下鑄造有關的東西，我手里沒有鑄造方面的資料，能推薦一個么？

作者: czlhss 時間: 2015-4-29 21:43
有實力才有底氣

作者: houbaomin0620 時間: 2015-4-29 21:49
本帖最后由 houbaomin0620 于 2015-4-29 21:50 編輯

給了你項目你給人家人機玩好了，老板自然就會給你很高的薪水，你的地位別人不能撼動，薪水也就有了。就像俺前老板，前幾年還靠補貼，按我在的時候，弄的那臺設備，在atl這幾年用的很好，故障低，人家今年又一次定了6臺，接著TN招標時，又中標定了三臺。好好把自己的東西玩好了，自然就會有效益。你給玩好了，他敢不給你錢嗎，哈哈除非他想不想玩了。

作者: biudiu 時間: 2015-4-29 21:51
8爺，我的沒有那么復雜，就是普通的灰鐵，小車床用的，主要就想先入入門，不能出了問題，讓外協廠欺負

作者: 傻孩子上大學 時間: 2015-4-29 21:53
能搜集到一幫子能干活的人，聚集在一起，也是一種能耐，前提是這些人能干出活來。西游記里基本上每次都是孫猴子去搬救兵，因為他有這個能耐，能搬動，而且是很少開價的。。。

作者: 我是丹尼巢 時間: 2015-4-29 22:21
8爺，幫忙參考下，LNG 壓力容器行業前景如何？可以當做自己的事業弄好好深入嗎？

作者: huhaofei 時間: 2015-4-29 22:23
現在停留在農民思維的老板太多了，怎么能玩好工業？八爺，沒得破吧，用積分這樣的計算方式算都沒法破！

作者: 我是丹尼巢 時間: 2015-4-29 22:38

我是丹尼巢發表于 2015-4-29 22:21
8爺，幫忙參考下，LNG 壓力容器行業前景如何？可以當做自己的事業弄好好深入嗎？

謝謝大俠的回復，本人學藝不精，沒在技術崗位堅持。現在想混工業品銷售，感覺LNG 行業未來會大步發展，當然前提是用油比用氣貴。容器應用在航天領域，能否具體展開下！！

作者: 大色貓 時間: 2015-4-29 22:53
提示: 作者被禁止或刪除內容自動屏蔽

作者: 我是丹尼巢 時間: 2015-4-29 22:58

我是丹尼巢發表于 2015-4-29 22:38
謝謝大俠的回復，本人學藝不精，沒在技術崗位堅持。現在想混工業品銷售，感覺LNG 行業未來會大步發展，當 ...

花姑娘就算了，現在看的公司網頁是這樣介紹的：“深冷液體供應鏈覆蓋所有涉及深冷液體的環節，包括液體的生產、凈化、流通、儲存和眾多最終用戶，直至液體轉換成所需氣體。” 也算是全產業鏈玩了吧？？哈哈

作者: 我是丹尼巢 時間: 2015-4-29 23:00

大色貓發表于 2015-4-29 22:53
我賺3塊，我老板賺80塊。
i am nothing。i am less than nothing。

跟8也學習怎么去北棒領花姑娘，哈哈~！~

作者: qing3o3 時間: 2015-4-29 23:06
老板很耐用

作者: 我是丹尼巢 時間: 2015-4-29 23:09

我是丹尼巢發表于 2015-4-29 22:58
花姑娘就算了，現在看的公司網頁是這樣介紹的：“深冷液體供應鏈覆蓋所有涉及深冷液體的環節，包括液體的 ...

大俠很給力，這家單位是美資企業，因為看好LNG 行業，想進去做個銷售攻城獅，大俠剛說化工行業不景氣，容器在航天還有點利潤，是不是又跳了個大坑呢？？

作者: 我是丹尼巢 時間: 2015-4-29 23:21
唉。。。。怎么養活老婆孩子啊！銷售小混混還能賣點什么呢？頭大。。。

作者: 可樂渴了 時間: 2015-4-29 23:26
我只是看看

作者: 紅仔008 時間: 2015-4-30 00:05
牛逼之人必有牛逼之處

作者: 老德Alex 時間: 2015-4-30 01:12
本帖最后由老德Alex 于 2015-4-30 01:14 編輯

沒錯，自己肚子里有貨，到哪都舒服，老板都得買自己面子。

認識一個做激光焊的，學歷也就是個普通本科，干到30出頭了還沒升個能唬人的職位，就是做技術，技術一流。熟悉的公司一聽說他有想法要挪一挪跳槽，立馬上趕著聯系。30出頭賬面上年薪就有四五十萬，買了他公司設備的企業，過保之后出現問題很多都直接聯系他出私活，周末來回飛一趟，凈賺一兩萬，公司知道他這么接私活，也都睜一只眼閉一只眼。跟公司提出一半時間homebase，公司也同意。新換的財務總監耍耍威風刁難他的報銷費用，他回復一封郵件，同時抄送德國總公司，公司財務從此以后都是先給他打錢再問他要詳細發票單據。中國分公司的人事、財務、銷售都被他嗆過，可惜沒轍，德國總公司點名要留住的人，國內分公司誰有氣也只能咽下去

作者: 一朵嬌粉嫩的花 時間: 2015-4-30 08:13

喜歡路邊攤發表于 2015-4-29 21:04
一般的廠子壓力還是挺大的吧·像我們公司70多人，做真空設備，平均下來每月都能接幾個訂單吧，聽說去年全年 ...

把來回返修的訂單給一個能搞出不返修的高薪水的，不行嗎，哈哈

作者: 線性傳動007 時間: 2015-4-30 08:59
人要低調，干事要高調。打工最終還是看臉色

作者: xlf63 時間: 2015-4-30 09:19
老板如能給高薪養高人，說明高人能給他掙大錢．薪越高說明老板掙得越多．
如果那個公司開始玩高薪能人時，基本上可以肯定要完了．
一般動的多是普通級的．

作者: 一重科技 時間: 2015-4-30 10:18
我們公司跟老板談感情可以，談錢，就完了，因為談錢真是直接傷感情啊，所以很多時候，我們員工合同到期一談到漲工資的問題，就要跟老板鬧翻！

作者: 拉斯特 時間: 2015-4-30 10:38
8爺，您之前有提到 S42CrMoA ,到了國內就用42CrMo代替,我沒有找到 S42CrMoA 這個材料的牌號，我查了標準 GB 3077與EN 10083，字母“s”是不是“treated to improve shear ability” ，“A”是代表高級的意思？

如果是這樣的話，那硫和磷的含量會有所區別，其中EN標中，還有對鋁的限制。

請8爺指教，謝謝！

作者: billaim 時間: 2015-4-30 12:35

b110087388 發表于 2015-4-29 21:14
我去，一直以為4000米是一月，剛發現原來是一天。

Me too

作者: 鈑金小達人 時間: 2015-4-30 19:45
佩服。看似輕松，實則人家的水平蠻高。

作者: 老人與海221 時間: 2015-5-1 17:13
我們老板就是想著忙時候讓人干活，閑的時候給人放假，看不得人閑，對技術人員也是如此

作者: 沖壓劃水 時間: 2015-5-3 20:18

houbaomin0620 發表于 2015-4-29 21:49
給了你項目你給人家人機玩好了，老板自然就會給你很高的薪水，你的地位別人不能撼動，薪水也就有了。就像俺 ...

mark

作者: 大唐才子 時間: 2015-5-4 10:15
做點實際的吧，薪水這東西，接受就好，不然就不會有那么跳槽了

，到什么時候說什么話，想薪水高首先得看自己值不值那個價，老板開工資是有風險的，如果有能耐可以跟老板提不拿薪水只拿提成

作者: GAMELY 時間: 2015-5-5 17:29
能辦得成事，賺得到錢，每個打工的只是分他創造的價值的一部分，只要老板有單，這種模式下靠人的量來累加老板賺得錢。非標行業小的公司有這么做的啊。一個工程設計跟幾家客戶，不就大單，就小單累積，扣除管理費一個月能給老板剩下2萬就行，招十個，小老板一個月20萬。底下工程設計累得像狗，整天加班。

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