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標(biāo)題: 跳槽之問心無愧 [打印本頁]
作者: wangqing1    時間: 2014-7-21 16:28
標(biāo)題: 跳槽之問心無愧
    我工作十多年，跳槽對我就像喝涼水！隔三差五！% u5 c* X- H5 V- s. K8 A. O, |' w
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   我聽 有人說，跳槽，怎么怎么不好，社會上的招聘也是對跳槽者，懷著不削的態(tài)度。而在我心里，卻沒有一丁點(diǎn)對跳槽者的其他想法，我感覺這是非常正常的事情：
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比如我在這學(xué)到了我想學(xué)的東西，我就要走了，我要去學(xué)我能學(xué)到，更好的東西，你誰也擋不住。7 I  _. e& N$ u0 O9 k
在比如，我在這干的不爽，我不快樂，很苦B，
- K9 n" ]; W* }3 g  j8 I6 W或者看著苦苦熬著的你，我難受，那好，哥給你做個榜樣，拜拜吧！3 z/ ]& E7 ^7 D% k+ ]- |* J

6 _, Q8 o- R+ j% }' t該走就走，給你家干活，你不講道義，還想讓老子輔佐你？去你MLGBD!趁早黃鋪吧你！
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, [$ W' ]. Y; v或，是我的錯，我看領(lǐng)導(dǎo)你小舅子不爽，我就干你，輕輕我干了你，輕輕的我走了，不給你一點(diǎn)醫(yī)藥費(fèi)！
0 o- G; ~+ v6 ^9 `" u% b9 N或者，老子有病了，但不能要父母錢看病，怎么辦，干幾個月，住幾天院，我他媽還活著啊！1 ^" G- }! n5 K2 A
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           我敢說我無心無愧！
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1 P, B8 x( M& m' t  你以為你能知道我跳槽無數(shù)嗎？我就他M說我，在一個地方干十年，到底是你SB，還是我SB ，或者都是SB.我他MD會說真話嗎？7 O3 [4 q0 h% P7 d4 U( v: F: I

8 A- n: ]# n' @  識人之能都沒有，干招聘，你聘誰去？我要對你說，你時常說的一句話，你真不適合這個工作！請另謀高就！
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* a/ O6 n8 U0 X  以上是沒女朋友以前的我。有女朋友了，她沒工作了，我不會輕易不干了，我會忍了，我忍的快樂，我還是問心無愧！
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( ]* R- \7 n4 P  我開始變了，因?yàn)楹退f道理，總是我錯，我說不過她，我就動手打她。我真后悔了，我記得一個星期沒睡好覺，因?yàn)椋乙凰X她就哭，后來，，，我學(xué)會一招，就是挨打不還手，她打完了，我還能說到好吃的，她還來哄我，嘎嘎，我真聰明啊！現(xiàn)在我輕易不挨打了，因?yàn)椋F(xiàn)在的我已經(jīng)學(xué)會不頂嘴了！5 s: o% _" }. @

6 N/ K* X+ Q$ r' B: F" z     說這些，都是背景，在這個背景下，我變了。我現(xiàn)在成了那個苦苦熬著，苦逼的哥們了。我在暗處里，等待那陽光。“老公，一定能發(fā)揮自己的才能，是金子就一定會發(fā)光，小人又讓老公進(jìn)步了呢！”我還有繼續(xù)跳的理由嗎？沒了跳槽理由的我，開始尋找留下來的理由了！
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  那好，公司不開我，我就熬著，好好的熬著。一直熬到我站起來！
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# P0 p$ y% |5 x. p3 {9 n& m  同時真心感謝我直接領(lǐng)導(dǎo)，一年里，留我三次！讓我在沖動過后，冷靜下來，還有路走！不過在以前，你是留不住我的！: i7 i$ x" i. U0 D/ }( m; Z
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  呵呵，劉備不也是50好幾才有一席之地，幾乎投奔過，所以諸侯，是燕雀，是鴻鵠，走著瞧。% P. ^1 D, ]& r3 o& z* }  W: d
  韓信不也行伍出身？基層經(jīng)驗(yàn)，讓你明明白白他們的心!心之所向，才能無敵！
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# \( C& S) R* W% o   我的無敵就是總問自己的心！
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0 ?. n# Q+ K1 l  D0 p# {4 H   對有些人說，我跳槽了，呵呵，和你一點(diǎn)關(guān)系也沒有，有本事，來比技術(shù)，比套路，比誠實(shí)!
+ M% L/ B6 X- ?: D/ v6 N7 g   有才能，不一定用來輔佐你！看看自己的配不配讓人鞠躬盡瘁！  R9 R% u$ {0 F! A$ N: ?
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作者: crazypeanut    時間: 2014-7-21 16:37
企業(yè)和員工互不信任，國內(nèi)企業(yè)，員工沒有歸屬感，是造成此類現(xiàn)象的原因
作者: huashaowushuang    時間: 2014-7-21 16:52
大部分老板都是想著我雇傭你干活，我就是大爺，你必須服從安排，管你干的開不開心，you can you gan， no can gun dan
作者: zyk566515    時間: 2014-7-21 16:54
現(xiàn)在好多企業(yè)招聘的要求一般都是 有xx機(jī)床設(shè)備的設(shè)計經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用，這都明擺著是挖同行的墻角的。
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, O' j* C+ K- ^' \5 F) z% D 前段時間看一篇 某記者采訪某老板的報道，文中寫到某老板的名言大致意思為：跳槽就是人品有問題。真是太搞笑了。還有更搞笑的是，報道文中寫到 防止員工跳槽的一個辦法就是“ 一是法律手段，合同制約；二是對技術(shù)人員要實(shí)施專業(yè)化工序管理，使技術(shù)人員突出專業(yè)化，避免其掌握全面技術(shù)，這樣既提高生產(chǎn)效率，又使技術(shù)員不能出去，因?yàn)殡x開了原有的工作程序后，什么也不能獨(dú)立完成。”1 X6 v) u- m" G" q: D' f6 P' d) M
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“高級人才很難留住，不必強(qiáng)求，只要把人才高薪請來，在較短的時間里把其觀念技術(shù)注入到企業(yè)里來就可以了。。”這句話的意思就是高級人才的技術(shù)搞到手后，就下驅(qū)逐令了。 哎，對這些文章，俺真是無語了。
作者: pengzhiping    時間: 2014-7-21 17:08
誠信危機(jī)是整個中國社會現(xiàn)象！！！
作者: xiuguoz    時間: 2014-7-21 19:08
兄弟比較瀟灑， 但是老是跳槽 賺不到錢。除非你賺一個月可以吃半年的。。。。。
作者: 桂花暗香    時間: 2014-7-21 20:32
灑脫，羨慕啊！
作者: PROE小白    時間: 2014-7-22 17:22
huashaowushuang 發(fā)表于 2014-7-21 16:52
/ e3 s# _$ l0 w4 L8 Z  @大部分老板都是想著我雇傭你干活，我就是大爺，你必須服從安排，管你干的開不開心，you can you gan， no c ...

8 q  \: f2 O8 F) A8 R哈哈哈.....與no zuo no die差不多了!!!/ e# P9 O- R5 b+ K& ]! C* h4 K




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