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機械社區

標題: 部門招了個新人,工作2年,圖紙都看不懂 [打印本頁]

作者: gearbox    時間: 2014-6-18 22:47
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作者: 盼安    時間: 2014-6-19 07:40
有啥稀奇的,工作十幾年水平爛很爛都有,原因很多,至少有一點他父母親戚不是干這一行的。
作者: 菜鳥hong32696    時間: 2014-6-19 07:57
培養培養
作者: 懼者    時間: 2014-6-19 08:00
說明你們的人事部門,和主管沒有面試嘛,或者說面試放水了撒
作者: w91678    時間: 2014-6-19 08:08
肯定是人事收了人家好處,走后門進來的關系戶。這樣的人你早點退給人事去,不然以后后患無窮。
作者: smilesb    時間: 2014-6-19 08:18
超級想知道這樣的水平薪資能有多少
作者: 浩觀海云遠    時間: 2014-6-19 08:26
我能說這樣的可以有么。。。。。。。
作者: angel1399793    時間: 2014-6-19 08:45
如果人家聽話,工作態度也還行,樓主不如就讓他當個惰輪試試,畢竟也是gearbox里面的一部分嘛
作者: 精密凸輪分割器    時間: 2014-6-19 08:48
看配合不了  如果心態好 有基礎培養下還是可以的么
作者: luxiang821    時間: 2014-6-19 08:52
現在太正常了,我見過工作六七年的還說不清楚形位公差和公差原則呢,- i. _" [$ j8 t0 k
而且經常和這些打交道。
作者: 華爾茲HH    時間: 2014-6-19 08:57
這種情況太多了,慢慢培養吧。這樣的工資拿多少?
作者: W節奏    時間: 2014-6-19 09:11
現在都是這樣的..我前面的同事做了三年也是這樣的..天天就在那里玩UG.而且又玩不起.
作者: 學習進步    時間: 2014-6-19 09:47
現在的人事不干“人事”
作者: k-xiangang    時間: 2014-6-19 10:21
這種情況太多了,慢慢培養吧
作者: 一重科技    時間: 2014-6-19 11:17
人家肯定是心,沒在這里!
作者: 楊善梅    時間: 2014-6-19 11:23
你老板出低工資也只能招到這樣的人了。技術好的你老板不愿給工資,這等的工資也只有招此等水平的人。
作者: /_cast_王珂    時間: 2014-6-19 11:50
開多少錢, 招值多少錢的人,誰都不是傻子。
作者: 513872649    時間: 2014-6-19 17:38
我也很想知道工資
作者: hu79241312    時間: 2014-6-19 18:58
圖紙都看不懂,純粹的門外漢,叫去擰螺絲吧。
作者: gearbox    時間: 2014-6-19 19:38
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作者: 379116911    時間: 2014-6-20 10:44
先說給了多少錢   2500以下只能找這樣的     三千老板就虧了      中間的話培養培養應該可以吧    現在的物價   
作者: 513872649    時間: 2014-6-20 15:20
w91678 發表于 2014-6-19 08:08
! {) t" L% W! d* p6 E3 x, j5 N肯定是人事收了人家好處,走后門進來的關系戶。這樣的人你早點退給人事去,不然以后后患無窮。

2 |' x, V. x6 k6 y6 T不見得一定是走后門,我就納悶了,為什么都會覺得走后門呢
作者: CHENRUILINGl    時間: 2014-6-21 16:16
我們公司的本科畢業兩年還是一樣,每天玩手機,后門來的& [2 I5 ~+ |% \& T

作者: kongkong89    時間: 2014-6-21 16:16
圖紙也分簡單和復雜,復雜的圖紙(比如一些箱體,殼體等單看2維圖是吃力的)
作者: yanyan159054    時間: 2014-6-23 11:11
女生做機械的還是有很多比較扎實的,只能說招人時候沒注重專業應該找個懂技術的面試才對,樓主要放平心態慢慢來吧
作者: zhaoyi131    時間: 2014-6-23 11:21
工作5年 只會看數顯卡尺的也有...




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