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標(biāo)題: 碰到獵頭,薪資沒(méi)變,國(guó)企變西門(mén)子研發(fā)部門(mén),干還是不干? [打印本頁(yè)]

作者: crazypeanut    時(shí)間: 2014-6-17 15:44
標(biāo)題: 碰到獵頭,薪資沒(méi)變,國(guó)企變西門(mén)子研發(fā)部門(mén),干還是不干?
我原本在國(guó)企做高壓電力設(shè)備,10kv,35kv,66kv接地變壓器,消弧線圈,電力電容器,并聯(lián)電抗器之類;今天突然接到一個(gè)電話,西門(mén)子,做高壓變頻器的研發(fā)部門(mén),說(shuō)有意挖我,但是因?yàn)槲以拘劫Y不低,所以暫時(shí)沒(méi)法再給我提高,只能維持原狀" m, o$ x- I7 Q* Q
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剛問(wèn)了師傅,他說(shuō),已經(jīng)把他懂得東西都教我了,我和他的差距就在于經(jīng)驗(yàn),以及所學(xué)知識(shí)的運(yùn)用熟練度,融會(huì)貫通能力,讓我不要放棄這個(gè)機(jī)會(huì)
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% f' j0 Q6 T3 v* Q4 I我比較猶豫的是,薪資不變,這么折騰是否有必要,還有就是西門(mén)子,英語(yǔ)要求不低,而我對(duì)于英語(yǔ)恰恰比較欠缺,屆時(shí)是否能在那邊混得開(kāi);而且國(guó)企人脈也混熟了,雖說(shuō)論資排輩,但是混久了總有上升的機(jī)會(huì),這么一跳槽,等于重新開(kāi)始
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3 d( o8 W! b# y4 x8 W* K4 Z$ |$ T7 R求各位大俠給個(gè)參考意見(jiàn),去還是不去
作者: LIAOYAO    時(shí)間: 2014-6-17 15:46
換個(gè)環(huán)境很多無(wú)形的福利也會(huì)跟著失去。
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舍與得全在于自己的拿捏
作者: crazypeanut    時(shí)間: 2014-6-17 15:51
忘記說(shuō)點(diǎn),國(guó)企分3個(gè)檔次,體制內(nèi),體制外合同工,勞務(wù)派遣工,我是體制外合同工,很多體制內(nèi)福利我沒(méi)有,但是又比勞務(wù)派遣好很多
作者: zh39204128    時(shí)間: 2014-6-17 15:57
平跳沒(méi)多大意思。
作者: w91678    時(shí)間: 2014-6-17 16:01
沒(méi)有必要跳槽。一般跳槽工資翻一倍,華為的員工出去身價(jià)翻倍。你等等,他們給你合適身價(jià)再出去。其實(shí)外企和國(guó)企沒(méi)有什么根本區(qū)別,只會(huì)更累。
作者: tmouse416    時(shí)間: 2014-6-17 16:08
不在體制內(nèi)的 打工不都是為了錢(qián)嗎,既然沒(méi)有浮動(dòng)就不用去了啊
作者: wscrw    時(shí)間: 2014-6-17 16:13
沒(méi)決定前就問(wèn)你師傅,不妥
作者: wozaicctv    時(shí)間: 2014-6-17 16:16
關(guān)鍵是這個(gè)研發(fā)部門(mén)的含金量怎么樣
作者: 2266998    時(shí)間: 2014-6-17 16:17
我有不少熟人在西門(mén)子北京總部,就是‘項(xiàng)目工程師’,就是做具體的中國(guó)項(xiàng)目,: Q0 }/ n5 w6 b5 O/ O' H. A
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西門(mén)子一直工資就不高,歷來(lái)如此,但非常穩(wěn)定,這是西門(mén)子的一個(gè)特點(diǎn),福利屬于中檔水平,提高的也很緩慢,4 H9 c9 }# d  |3 M8 |  v
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福利高的是法國(guó)公司,但穩(wěn)定性差,屬于三年不開(kāi)張,開(kāi)張吃三年,以前的索菲公司,開(kāi)了好多年,撤了,但法電就不撤,20年等一個(gè)合同,這就是特點(diǎn),
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西門(mén)子,就是常年出差,就這特點(diǎn)了,
作者: shootbomb1    時(shí)間: 2014-6-17 16:28
2266998 發(fā)表于 2014-6-17 16:17
- h8 Q: `! f: `0 ~, d, @我有不少熟人在西門(mén)子北京總部,就是‘項(xiàng)目工程師’,就是做具體的中國(guó)項(xiàng)目,
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西門(mén)子一直工資就不高,歷 ...

: u( C( E& W1 [  U0 w大俠, 你說(shuō)的"項(xiàng)目工程師"和LZ這個(gè)不是一類,你說(shuō)的那種是有其他途徑的,工資不高,但一樣能讓人滿意,存在即合理的那種.
% ~6 ?* @' L% J3 U$ `2 ~LZ這個(gè)職位不見(jiàn)得& w& y9 G. \, M, h5 K  n
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我覺(jué)得以前如果LZ就在北京混,也年輕,可以去試試,就當(dāng)跳板,如果現(xiàn)實(shí)條件制約,還是求穩(wěn)吧,還有一點(diǎn)就是看看公司成立時(shí)間,現(xiàn)在西遷的企業(yè)挺多的
作者: 趙大世    時(shí)間: 2014-6-17 16:36
這獵頭和西門(mén)子真不要臉、挖人還不加錢(qián)
作者: ☆隨風(fēng)の落★    時(shí)間: 2014-6-17 17:40
西門(mén)子是職場(chǎng)新手去的地方,老手還是個(gè)工程師崗,還是算了吧
作者: wfsoochow    時(shí)間: 2014-6-17 18:30
西門(mén)子給員工有兩條路:一條專家型,一條管理型,6 ?$ i/ b* F: S* M7 A
如果不想走專家型不建議你來(lái)西門(mén)子,德國(guó)人不會(huì)把真正的研發(fā)放到中國(guó),換句話說(shuō),你的技術(shù)在西門(mén)子不會(huì)有太大的提高
' p0 S9 M4 H* ?5 N% e7 x如果你想走管理路線,西門(mén)子是比較好的選擇,西門(mén)子的管理學(xué)值得中國(guó)很多企業(yè)去學(xué)習(xí)
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西門(mén)子的 薪酬不會(huì)太高,因?yàn)樗幸惶捉跬昝赖男匠曛贫?hr noshade size="2" width="100%" color="#808080"> 作者: 我很呆    時(shí)間: 2014-6-17 18:49
嘿嘿。之前去變壓器的西門(mén)子和阿爾斯通賣(mài)設(shè)備。
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$ B( R2 b) }2 v- K2 z4 {不管是混錢(qián)還是混前途。不太建議去。因?yàn)槲乙?jiàn)到他們的經(jīng)理也不過(guò)如此。可能是武漢是二線城市的原因。
2 d0 `* \$ z8 H- T# _; b&技術(shù)的灰色收入也不多。
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作者: 牛人阿祥    時(shí)間: 2014-6-17 20:20
一,看你年齡多大。二,看你想做什么。
7 L) }& ~) U$ @8 v+ \4 N我現(xiàn)在工資不高,出去換工作待遇差不多。自己找的都想著漲薪翻倍的,你這個(gè)還是是獵頭挖的嗎?
! {0 f0 }' c& s% y小心是被釣魚(yú)的。
作者: qdtruck    時(shí)間: 2014-6-17 20:26
不去!
作者: 無(wú)極雪夜    時(shí)間: 2014-6-17 20:34
工資不變還去外企干什么啊,去外企就是能真正體會(huì)一下馬克思說(shuō)的資本家剝削的感覺(jué),要是工資不變,還不如在國(guó)企待著呢,去外企被蹂躪了可就不好回來(lái)了
作者: 劉松0924    時(shí)間: 2014-6-17 21:11
這獵頭沒(méi)什么誠(chéng)意倒是真的,別被坑了
作者: 核動(dòng)力三輪車    時(shí)間: 2014-6-17 21:11
西門(mén)子接觸過(guò)哈,人都挺體面的。不知道樓主現(xiàn)在待遇,但西門(mén)子的待遇我還覺(jué)得湊合。也到我們公司挖過(guò)人。
作者: lbflzcl    時(shí)間: 2014-6-17 22:54
考慮到樓主薪資較高,生活水平也較好,LZ應(yīng)該從追求更大的成就和理想方面考慮。
作者: fmdd    時(shí)間: 2014-6-18 00:04
從我個(gè)人的經(jīng)歷來(lái)說(shuō),建議你去
作者: 工具人    時(shí)間: 2014-6-18 04:15
工資沒(méi)漲,說(shuō)明對(duì)方不是很急切地在挖你,只是出了一個(gè)空缺要招人。- i! X+ h" l+ V6 z3 x
問(wèn)題是做的東西是不是也差不多,到了西門(mén)子是否會(huì)有更大的空間?也就是說(shuō),雖然做的產(chǎn)品都一樣,但是不是西門(mén)子會(huì)做全線的東西,所以有機(jī)會(huì)接觸到更大的產(chǎn)品線。% p7 n* r: |9 l3 z% l1 U2 L
依俺看,如果不是確定有更大的發(fā)展空間,就不要輕易跳。失去很多無(wú)形的東西,對(duì)方又不是很在乎你,去了可能會(huì)有很大失落感。" u& X+ A# D* @" L) E- ~
換個(gè)角度看,樓主在現(xiàn)在的位置進(jìn)可攻,退可守,應(yīng)該可以等來(lái)更好的機(jī)會(huì)。
作者: 傾城榮耀    時(shí)間: 2014-6-18 07:59
不建議你去,個(gè)人覺(jué)得損失還是相當(dāng)大的。獵頭去找你說(shuō)明你有價(jià)值,我們都說(shuō)待價(jià)而沽,你出去了工資都不便去干什么?鍛煉自己?那你完全可以出去兼職或者自己另外干點(diǎn)活。
作者: 心結(jié)    時(shí)間: 2014-6-18 08:16
大俠需不需要銅鋁導(dǎo)電件?嘿嘿
作者: peace80    時(shí)間: 2014-6-18 09:19
獵頭居然知道你現(xiàn)在的薪資,還有你師傅為什么建議你不要放棄這個(gè)機(jī)會(huì)呢,除了薪水,西門(mén)子的工作內(nèi)容和你現(xiàn)在的有什么不同,去西門(mén)子你向誰(shuí)匯報(bào)工作,把這些弄明白了再做出決定不遲。
作者: 我為設(shè)計(jì)狂    時(shí)間: 2014-6-18 11:20
平跳真的沒(méi)意思!還是好好再做幾年吧
作者: 鄭躍斌    時(shí)間: 2014-6-18 11:32
換工作,就得有更好的一方面才換,要么工資高,要么能學(xué)到更多東西,要么職位相對(duì)更高,更輕松!8 G/ N4 v  W# N: i
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就你說(shuō)的情況,個(gè)人覺(jué)得暫時(shí)不換.
作者: brianshao    時(shí)間: 2014-6-18 12:12
西門(mén)子現(xiàn)在在做結(jié)構(gòu)上的變動(dòng),這公司就一個(gè)國(guó)企套路,感覺(jué)就是巨大的銷售商,在國(guó)內(nèi)并沒(méi)有什么研發(fā),體制上相對(duì)比較官僚,許多級(jí)別較好的供應(yīng)啥也不是很喜歡侍候他們,接觸下來(lái)覺(jué)得里面一些資深的人士對(duì)自己的產(chǎn)品都不甚了解,個(gè)人不喜歡這個(gè)公司,也許是接觸到的人比較奇葩。前臺(tái)妹子姿色一般卻很矯情,讓人失望。但據(jù)說(shuō)醫(yī)療部門(mén)不錯(cuò),銀子相對(duì)充足
作者: 海峰之    時(shí)間: 2014-6-18 12:46
如果產(chǎn)品類似,和現(xiàn)在的公司說(shuō)好,可以去進(jìn)修一年,然后再回來(lái)
作者: 好奇D旁觀者    時(shí)間: 2014-6-18 13:44
平跳確實(shí)沒(méi)什么吸引力,何況你英語(yǔ)又不是特別有優(yōu)勢(shì),在外企外語(yǔ)是一門(mén)很重要的工具,升職的必要條件。此外你還要考慮年齡問(wèn)題,年齡大了也沒(méi)什么競(jìng)爭(zhēng)力了
作者: 你不行我來(lái)啊    時(shí)間: 2014-6-18 13:54
工資沒(méi)變?nèi)ジ陕?hr noshade size="2" width="100%" color="#808080"> 作者: 鹵煮依舊笑春風(fēng)    時(shí)間: 2014-6-18 14:03
周而復(fù)始,吉。
作者: 矛頭小子    時(shí)間: 2014-6-18 16:47
不去
作者: 偉光    時(shí)間: 2014-6-18 21:51
電氣傳動(dòng)領(lǐng)域 西門(mén)子、ABB都是比較不錯(cuò)的,曾經(jīng)去過(guò)西門(mén)子總部學(xué)習(xí)了近一年,
, h( i% X5 _, I( G% F) r如果你有機(jī)會(huì)去西門(mén)子總部進(jìn)修一年還是可以考慮的,否則意義真的不大。
0 }' K6 G& A4 P跳槽,錢(qián)是一方面,能力也是一方面,兩方面都不會(huì)有太大提高,就比較無(wú)趣了。
作者: ⑩門(mén)の村夫    時(shí)間: 2014-6-18 23:08
shootbomb1 發(fā)表于 2014-6-17 16:28
: |' h  f" n. C大俠, 你說(shuō)的"項(xiàng)目工程師"和LZ這個(gè)不是一類,你說(shuō)的那種是有其他途徑的,工資不高,但一樣能讓人滿意,存在即 ...

. ^" B8 v3 z9 C7 ?3 K  E在醫(yī)療領(lǐng)域也有西門(mén)子的檢測(cè)系統(tǒng)!真牛逼的公司!
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作者: masterzhuce    時(shí)間: 2014-6-19 09:09
還會(huì)有別的企業(yè)挖你。。。。樓主淡定。。。。
作者: 打鐵的    時(shí)間: 2014-6-19 20:39
待遇不變,你換干什么?工作氛圍不好?還是有什么特別的東西,值得放棄現(xiàn)在公司的資歷去重新開(kāi)始?
作者: 笑看人生路    時(shí)間: 2014-6-20 08:44
算了吧,  去西門(mén)子也沒(méi)什么意義
作者: cruiserchuang    時(shí)間: 2014-6-20 09:54
我認(rèn)為年紀(jì)不大的話,動(dòng)動(dòng)是好事,如果年紀(jì)太大了,就在國(guó)企呆著。畢竟人挪活樹(shù)挪死!不能只看眼前,要看將來(lái)。
作者: dove2199    時(shí)間: 2014-6-20 23:05
不建議跳,西門(mén)子在中國(guó)最多就是技術(shù)支持!
作者: songfq    時(shí)間: 2014-6-21 20:40
從摟主的情況看,應(yīng)該是技術(shù)型的.
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如果只是做技術(shù),你很快就只能在自己負(fù)責(zé)的那個(gè)小小的領(lǐng)域重復(fù)勞動(dòng)了.外語(yǔ)不行,你連西門(mén)子Teamcenter 和UG 用起來(lái)也是困難的。而且大部分的流程和技術(shù)資料都是英文的,自己不會(huì),會(huì)特別受制于人。(想象一下,你的工作需要?jiǎng)e人去為你請(qǐng)功邀賞,你就難受去吧!)
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9 v: x, [" t# {0 F# s西門(mén)子大概有36個(gè)研發(fā)中心。我知道的研發(fā)中心大部分還是國(guó)內(nèi)設(shè)計(jì)的那一套,設(shè)計(jì)上沒(méi)有什么長(zhǎng)進(jìn)的。核心的設(shè)計(jì)東西沒(méi)有轉(zhuǎn)化到中國(guó)來(lái)。這點(diǎn)上,法國(guó)人應(yīng)該做的比德國(guó)人厚道。能接觸到國(guó)外圖紙的部門(mén)不是研發(fā),而是國(guó)產(chǎn)化。但是,國(guó)外的研發(fā)過(guò)程和計(jì)算就別想知道了,只是拿著圖紙尋找供應(yīng)商而已。. A5 B& l, ~/ [' r& g4 ~, o% i

4 W& M8 \: m4 P4 D: Z能接觸到一些技術(shù)上高端一些的也有,畢竟需要一些人做接口傳達(dá)不是?但是不可能讓你一進(jìn)去就開(kāi)始負(fù)責(zé)的。不是所有人都能奮斗到那個(gè)層次的。不僅需要你的努力,還需要德國(guó)人的信任,更需要你比較小的年齡。
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以上都是缺點(diǎn),優(yōu)點(diǎn)是人文環(huán)境不錯(cuò),比較人性化。比方說(shuō),你可以有發(fā)言權(quán),也會(huì)得到尊重。灰色收入就別想了,連供應(yīng)商都接觸不上,偶爾混頓飯吃就該滿足了。況且西門(mén)子有比較嚴(yán)格的合規(guī)文化。( c! m- O' ?+ v
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既然福利待遇一樣,就自己看吧。我認(rèn)為比較雞肋。
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作者: liucaiyong    時(shí)間: 2016-3-21 18:25
看完之后,對(duì)西門(mén)子公司感覺(jué)不怎么樣一樣?反正有點(diǎn)失落一樣。
作者: 星星0519    時(shí)間: 2016-5-31 12:40
感覺(jué)樓主糾結(jié)的是“西門(mén)子”這個(gè)招牌哈哈
作者: crazypeanut    時(shí)間: 2016-6-1 17:27
星星0519 發(fā)表于 2016-5-31 12:40
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其實(shí)我當(dāng)時(shí)沒(méi)去西門(mén)子,而是辭職考研了,哈哈
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作者: 鋼鐵俠2014    時(shí)間: 2016-6-1 17:32
crazypeanut 發(fā)表于 2016-6-1 17:27; z4 o5 K$ s1 @
其實(shí)我當(dāng)時(shí)沒(méi)去西門(mén)子,而是辭職考研了,哈哈
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大俠威武,佩服你的勇氣!我也做了2年高低壓,現(xiàn)在做通訊設(shè)備;也有辭職歸校的沖動(dòng)。
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作者: 星星0519    時(shí)間: 2016-6-2 09:15
crazypeanut 發(fā)表于 2016-6-1 17:279 |2 ^* V; l8 k) J4 ^
其實(shí)我當(dāng)時(shí)沒(méi)去西門(mén)子,而是辭職考研了,哈哈

0 W9 w% y* C3 w另辟蹊徑有點(diǎn)兒意思4 E0 l: k: Q( R2 J0 \





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