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機(jī)械社區(qū)

標(biāo)題: 在外企的soft skill & hard skill [打印本頁(yè)]

作者: civiling    時(shí)間: 2014-5-19 00:07
標(biāo)題: 在外企的soft skill & hard skill
今年年初有一段時(shí)間流行“炫富”,哈哈。印象深刻的有曬出自己年薪和簡(jiǎn)歷,表示要跳槽,然后讓招聘單位“非誠(chéng)勿擾”的了;有曬出工資條,問(wèn)這個(gè)在機(jī)械“狗吃屎”里面算神馬水平的了。
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看簡(jiǎn)歷干的活兒結(jié)合收入水平,這倆社友應(yīng)該都是在外企混的吧。挺好玩,想起一個(gè)同事曾經(jīng)和我聊過(guò)的soft skill和hard skill。
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4 W# _4 R# t, \這倆單詞,直譯過(guò)來(lái)可以稱為“軟實(shí)力”“硬功夫”。而說(shuō)這個(gè)soft skill和hard skill的背景就是,一個(gè)經(jīng)理覺(jué)得現(xiàn)在的“攻城獅”們,soft skill越來(lái)越強(qiáng),hard skill越來(lái)越弱了。
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就說(shuō)說(shuō)那個(gè)“非誠(chéng)勿擾”吧,最近社區(qū)有20W~40W招聘機(jī)械“高材生”的,這個(gè)價(jià)碼應(yīng)該算“誠(chéng)”了,也搞出原單位的價(jià)碼不少了,不知道那哥們?nèi)ゲ蝗ァ:呛牵易屑?xì)閱讀了“非誠(chéng)”老弟的簡(jiǎn)歷,除了能搭BOM,真看不出有啥技術(shù)含量。或者說(shuō),我水平太次了,他說(shuō)的其他那些個(gè)是很有技術(shù)含量的,只是我不懂罷了……能搭BOM,現(xiàn)在的外企還是給得起價(jià)的,十年后,軟妹幣升值后,人到中年上有老下有小壓力到頭上后,新畢業(yè)的小弟小妹也會(huì)搭BOM后,外企是用數(shù)倍的月薪養(yǎng)一個(gè)老家伙,還是cost down(控制成本),畫(huà)月薪5k找個(gè)新的。1 A! q# E7 s9 b8 z- ?4 ~6 u

  r" B$ Y( T+ r前兩天有人糾結(jié),繼續(xù)干機(jī)械,是“懸崖勒馬”還是XXX。其實(shí)我也遇到這樣的困惑。前幾天一個(gè)同事跳槽了,據(jù)說(shuō)月薪翻倍了,年齡奔三,收入也奔三了。我和一個(gè)EE聊天,聊到那哥們?yōu)樯兑摺N艺f(shuō)“咱們公司就好似一個(gè)浴缸,浴缸對(duì)于小金魚(yú)來(lái)說(shuō),無(wú)比開(kāi)闊了,超乎預(yù)期,歡天喜地了。但對(duì)于鯉魚(yú),鱷魚(yú),甚至鯊魚(yú),鯨魚(yú),他小的時(shí)候還湊活能呆著,長(zhǎng)大了,不是池中之物的,遲早要走的。”說(shuō)到“你為啥不走?”那哥們說(shuō)“我已經(jīng)被定型了,走不了了”“我?哪個(gè)地方一個(gè)月可以干出2平米的當(dāng)?shù)胤績(jī)r(jià),我就往那里努力”。
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: d' \5 Q! e$ i# Q! z6 a不知道我的感覺(jué)對(duì)不對(duì),比較成熟的公司,跨國(guó)做生意做到中國(guó)的那些企業(yè),在本國(guó)應(yīng)該都已經(jīng)做得不錯(cuò),各方面已經(jīng)比較成熟了,過(guò)來(lái)開(kāi)分店。他們需要的人,當(dāng)然有各方面全面發(fā)展的頂尖人才,但更多的是那種在某一個(gè)特定方向的專家,稍微偏一點(diǎn),你就啥都不是。這樣就不難理解那個(gè)“定型”。“定型”之后再想挪動(dòng),就要承受很大風(fēng)險(xiǎn)。而在這個(gè)特定方向你是專家,就是所謂的具備hard skill(硬功夫)。比如設(shè)計(jì)外殼的,出的外殼那個(gè)炫啊,曲面那個(gè)牛叉啊,但多年以后你給他一個(gè)帶碼盤(pán)電機(jī),他說(shuō)不出哪個(gè)是電機(jī),哪個(gè)是減速箱,哪里是編碼器;FEA工程師那個(gè)分析啊,預(yù)測(cè)結(jié)果相似度那么高,以至于都像是開(kāi)掛作弊給的準(zhǔn)確結(jié)果,但除了會(huì)算應(yīng)力,知道材料特性,這形狀能否加工出來(lái)他根本不知道;測(cè)試工程師知道神馬時(shí)候測(cè)神馬,那些可能出問(wèn)題要驗(yàn)證,何等牛逼,但你和他談?wù)勄范ㄎ缓瓦^(guò)定位,然后就沒(méi)有然后了,“咱們不討論這么高深的問(wèn)題”,哈哈;更牛叉的是那種脫離機(jī)械做管理,扯皮功夫一流,講話煽動(dòng)性和邏輯性都特別強(qiáng),動(dòng)輒“we are all professional engineers”,你和他談?wù)務(wù)⒋恪⒒鼗穑X(jué)得你在說(shuō)火星語(yǔ)。
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能在外企站住,需要一個(gè)自己能站住坑的“hard skill”,盡管你已經(jīng)被“定型”了,但至少那一塊你是專家;更快的爬,就需要soft skill了。曾經(jīng)老板告訴我,如果你想去的更大的發(fā)展,就需要注意一個(gè)PIE,即所謂的performance,image,exposure。直譯過(guò)來(lái)的意思就是你的業(yè)務(wù)表現(xiàn)要好,外表氣質(zhì)要看上去靠譜,各種表現(xiàn)常被曝光。% r# ^) x3 k: x5 o4 h1 `: \
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這種soft skill就不局限與技術(shù)領(lǐng)域了,有點(diǎn)“政治”的感覺(jué)。比如如何表忠心,老板上個(gè)月月會(huì)上說(shuō)了“激情,責(zé)任,奮斗”幾個(gè)關(guān)鍵詞,這個(gè)月你坐在第一排,大聲如實(shí)復(fù)述,你的“業(yè)務(wù)”會(huì)差么?老板開(kāi)會(huì)說(shuō)的內(nèi)容,老板沒(méi)要求,你記錄下來(lái),搞得像“毛主席語(yǔ)錄”似的,會(huì)后抄送全部門(mén),你的“表現(xiàn)”會(huì)差么?老板希望大伙把公司當(dāng)家,他其實(shí)希望你多加班,你把浴缸都搬到座位上,表現(xiàn)的像日本人入職宣誓“埋骨公司”那樣,你的“感情”會(huì)淺么?; v* c! j3 ~# P, f3 n2 z5 A. b9 u5 J

( f4 l; W+ E* m( k  b4 k& b. C哈哈,牛了個(gè)逼的!我發(fā)現(xiàn)自己在這方面真是沒(méi)什么想法。. }* k7 I) c" K" \, f
比如老板問(wèn)“國(guó)家放開(kāi)二胎了,你打算要第二個(gè)么?”
- g. t/ _/ G9 z; O怎么回答?$ b0 ]& n! u& K
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我當(dāng)時(shí)想都沒(méi)想,直接回了“即使要也得兩年以后了”。回來(lái)一想,怎么就沒(méi)想想,老板喜歡加班加到不要孩子的?說(shuō)個(gè)虛的,說(shuō)不再要孩子了或者5年以后再考慮,會(huì)死啊?
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當(dāng)然,我也見(jiàn)過(guò)極個(gè)別hard skill和soft skill都非常出色,不需要靠玩命加班就能玩得很轉(zhuǎn)的。佩服佩服,那種就是所謂的“非池中之物”的,公司養(yǎng)這種人,當(dāng)然是很“誠(chéng)”的。作為純機(jī)械“狗吃屎”,卻開(kāi)100多萬(wàn)的車,在北京有3套靠薪資買(mǎi)來(lái)的房子,還是比較牛的吧。
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8 K3 D9 h- j- W3 p# O6 y社區(qū)里前兩天有糾結(jié)留在瑞士公司還是去民企的。然后一堆人支招,說(shuō)合資的如何正規(guī),如何長(zhǎng)遠(yuǎn),這些其實(shí)都是為公司考慮的。十年以后,你是考自己的專業(yè)能留住高薪,還是靠跳“忠字舞”呢?脫離了hard skill或者說(shuō)10年后缺乏和小自己10歲的年輕人競(jìng)爭(zhēng)的hard skill,soft skill能支撐多大局面?: L7 o$ h# `: }: g% W' s+ a

' L' ?$ q2 y! S6 o, Q4 Q- r5 d民企固然只看短期,但同時(shí)也看實(shí)效。如果能練就軟硬兩手本領(lǐng),10年后看看那些小孩兒,可以笑著說(shuō)“圖樣,圖森破,拿衣服”,哈哈。
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- i# b+ X" F: Y當(dāng)然,時(shí)常看到有人想入行機(jī)械,有些想入行“挨踢”。各自興趣的話,就啥也不是問(wèn)題。職業(yè)沒(méi)有高低,當(dāng)然官本位思想濃重一些另說(shuō)。都是掙錢(qián),只有快慢多少,沒(méi)有高低貴賤。有個(gè)哥們層打斷我說(shuō)“咱們搞機(jī)械的”。他說(shuō)“對(duì)人說(shuō)你是搞機(jī)械的,人家就開(kāi)始笑你了。你要說(shuō)你是工程師”。9 C% [9 R% E% L2 B+ G! D/ y

/ S8 C/ Q) i  o0 `( X( r1 y9 J, g3 A+ G哈哈
1 m# \- D( f+ S6 g6 c; [# m: C8 t) I我當(dāng)然知道為什么,當(dāng)我去工廠車間的時(shí)候,和那哥們一樣,多數(shù)是催活兒。催活兒的時(shí)候,車工師傅抱怨一下你的設(shè)計(jì)有問(wèn)題,你答不上來(lái),他的話就成了真理,你的設(shè)計(jì)就是有缺陷。你再說(shuō)你是搞機(jī)械的,他一定回想,這個(gè)SB,我這一糊弄他就懵了。
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7 R; ~$ d4 q0 c# _; U但你和他討論討論工藝呢?比如告訴他,車這個(gè)薄壁法蘭,你就不該用這樣的刀,你得用尖刀劃開(kāi),再用其他刀齊平。他就不笑了,這時(shí)候就可以跟他說(shuō),俺是吃機(jī)械飯的……
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又比如,去年有帖子說(shuō)西安20w都招不到搞液壓的了,在妹紙眼里,液壓估計(jì)是傻大黑粗的典型吧,應(yīng)該屬于不該嫁的吧。如果能玩轉(zhuǎn),西安都年薪20w了,北京上海那還不得40w以上?一般妹紙基本是木有抵抗力的。
3 M* b4 f2 p. @1 B! f9 {4 {, O睡覺(jué)……
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作者: 暉GL    時(shí)間: 2014-5-19 08:16
大神發(fā)帖都是白話文
作者: angel1399793    時(shí)間: 2014-5-19 09:09
冒昧的問(wèn)一句
% Q* o7 e9 f# j8 f1 Nare  you  professional engineer?1 U5 K* N* X# q- q* h0 L9 W* }

作者: 淬火之鐵    時(shí)間: 2014-5-19 09:58
angel1399793 發(fā)表于 2014-5-19 09:09 6 O" x5 D6 r, ]$ ?
冒昧的問(wèn)一句
5 f# f1 @8 [+ L: t! Care  you  professional engineer?

& I; L% }: _* M; p  v5 [. Pmaybe unenough.
作者: shootbomb1    時(shí)間: 2014-5-19 10:06
怎么說(shuō)呢
2 n+ R! p: F  ~4 D. ]不同經(jīng)歷和想法的人,從不同角度看同一個(gè)問(wèn)題,看到的結(jié)果也不同吧
) v* n2 R; D# K& b大俠骨子里是個(gè)做技術(shù)的人,挺好,堅(jiān)持努力下去,肯定會(huì)有不錯(cuò)的回報(bào)" F) n, t9 P7 S& ?+ Y

/ X; N7 \; ~' l1 G- j+ t5 z( a! r998大俠也是,雖然他有足夠"暈錢(qián)"的能耐,但他仍然堅(jiān)持選擇靠技術(shù)吃飯.  
3 b: V- s! o# C  d這并不是"暈錢(qián)只能暈一時(shí)"之類的說(shuō)法,而是在于本來(lái)就不是那樣的人,心中不認(rèn)同,就沒(méi)法長(zhǎng)時(shí)間勉強(qiáng).
作者: wozaicctv    時(shí)間: 2014-5-19 10:07
我的職業(yè)是:Diors Engineer。
作者: pyc5850    時(shí)間: 2014-5-19 10:12
大俠帖子中有提到我,鄙人正是想懸崖勒馬的那位。看了大俠對(duì)機(jī)械工程師在國(guó)內(nèi)現(xiàn)狀的一些思考,真心佩服大俠思想有深度有硬度。在外企,想有hs上面增長(zhǎng)的,不容易實(shí)現(xiàn)。這玩意是真槍真刀干出來(lái)的,沒(méi)有工程實(shí)踐,沒(méi)有項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),理論再好,終歸為紙上談兵,不具可操作性。更何況乎,機(jī)械知識(shí)猶如浩瀚大海,可窺探一隅已不可得,現(xiàn)今機(jī)械工程師各個(gè)方面沒(méi)有幾把刷子,怎能勝任“機(jī)械工程師”一稱呼。" i, \: k5 J1 q9 ~% B2 N6 w! @

* `" t- {0 \+ {0 D話說(shuō)回來(lái),國(guó)內(nèi)這些個(gè)外企,真正有整套研發(fā)體系,能夠窺見(jiàn)其技術(shù)之精華的外企又有幾何,恐怕大部分只把中國(guó)作為一個(gè)低成本的生產(chǎn)基地吧。在這樣的環(huán)境中相對(duì)來(lái)說(shuō)你的hs可不很難有長(zhǎng)進(jìn)么?看看社區(qū)有大俠發(fā)的公司高薪養(yǎng)著他就可知,技術(shù)核心是不會(huì)讓你接觸的。另一方面,作為機(jī)械工程師,我所認(rèn)識(shí)的靠ss博上位的還真不多見(jiàn)。我想這也是大部分機(jī)械人性格上具有的短板吧。靈活一些的出身機(jī)械的,早已經(jīng)轉(zhuǎn)SQA,采購(gòu),銷售各管理去了。至于原因,想想就明白,您最需要錢(qián)的時(shí)候,你是頂著丈母娘的壓力繼續(xù)與你的hs鉆研,還是愿意用你的smart去外企找薪水相對(duì)給力的外企做“高達(dá)上”的 “管理”?
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) Z& U8 R8 W$ H$ W$ A以上純屬個(gè)人愚見(jiàn),有不當(dāng)之處請(qǐng)社區(qū)過(guò)往大俠手下留情,板磚輕乎!1 i. c( t6 y$ _; n3 G

作者: 呱呱的等待    時(shí)間: 2014-5-19 16:29
大俠就是大俠……
" K; }2 m3 w$ C: C6 |感覺(jué)有點(diǎn)象myth……
作者: eddyzhang    時(shí)間: 2014-5-20 15:09
不管什么企業(yè)都一樣。能吃一輩子的還是靠真本事。
作者: 笑流    時(shí)間: 2014-5-20 18:13
很榮幸被點(diǎn)名.分析的太透徹!
作者: 黃亨瑞    時(shí)間: 2014-5-20 22:47
“尖刀對(duì)薄壁法蘭”是個(gè)亮點(diǎn)!) @! N8 r0 H0 f& S2 u" ?

作者: sshpaa    時(shí)間: 2014-5-21 14:22
閱讀,思考,學(xué)習(xí)中
作者: 檳城6號(hào)    時(shí)間: 2014-5-21 14:56
soft skill 和 hard skill 一樣重要。$ C- Y6 {& P$ J9 [4 Y( B6 U
沒(méi)有hard skill 沒(méi)人看的到你。) {6 a  t$ L2 W- H
沒(méi)有soft skill 看到你也沒(méi)有用。
作者: ruoying_2233    時(shí)間: 2014-5-21 15:32
謝謝大俠,醍醐灌頂啊,努力爬坡中
作者: 專業(yè)醬油男    時(shí)間: 2014-5-21 20:07
大俠分析的很有道理,未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)只會(huì)越來(lái)越激烈,以后肯定是既要soft skill也要hard skill
作者: 愛(ài)麗一生    時(shí)間: 2014-5-21 22:13
看了大俠的分析,對(duì)自己的道路有了重新的認(rèn)識(shí),是該做出決定了,謝謝大俠。
作者: sweiwyl    時(shí)間: 2014-5-22 09:47
版主高人也  一語(yǔ)道破天機(jī)
作者: xy33787    時(shí)間: 2014-5-22 10:24
有深度,有硬度,有笑點(diǎn)!拜讀了……
作者: 晨鑫    時(shí)間: 2014-5-22 10:51
厲害。記得大俠以前講過(guò)父親做過(guò)車床機(jī)加工及遇到老賴的事情,青出于藍(lán)而勝于藍(lán)
作者: 蔚藍(lán)楓葉    時(shí)間: 2014-5-22 15:19
學(xué)生黨快分小方向了,聽(tīng)完樓主的話,是時(shí)候考慮考慮液壓了
作者: yjynkldp    時(shí)間: 2014-5-22 19:20
真本事,軟實(shí)力都非常重要的,說(shuō)得太好了,受教!
作者: lbflzcl    時(shí)間: 2014-5-22 20:19
機(jī)械知識(shí)浩如煙海,想要提高HS,還得慢慢沉淫
作者: 潤(rùn)玉    時(shí)間: 2014-5-23 14:58
本人認(rèn)真的編輯成Word文檔,打印出來(lái),車間每人一份,研究去吧。




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