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標(biāo)題: 談?wù)劽舾袉?wèn)題“工資” [打印本頁(yè)]

作者: kumufchun 時(shí)間: 2014-4-12 12:38
標(biāo)題: 談?wù)劽舾袉?wèn)題“工資”
最近有點(diǎn)煩惱初到杭州本來(lái)想找個(gè)10來(lái)萬(wàn)的工作慢慢干的
（本人沒(méi)什么大志向，只想在一個(gè)有點(diǎn)前景的行業(yè)做做專家級(jí)人物，出點(diǎn)新花樣,
生命是有限的，咱不能將有限的生命投入無(wú)限的知識(shí)中去）
但在家人的催促跟了個(gè)老板說(shuō)搞搞研發(fā)，創(chuàng)創(chuàng)業(yè)，試用工資6000報(bào)銷(xiāo)吃住。
但問(wèn)題來(lái)了，試用期過(guò)了，我覺(jué)得我的工作別說(shuō)談8K以上，
拿個(gè)5K都有點(diǎn)多了，因?yàn)槲覜](méi)創(chuàng)造什么利潤(rùn)，這個(gè)怎么去開(kāi)口~~~
是去是留也糾結(jié)萬(wàn)分~

一直以來(lái)都是認(rèn)為工資和地區(qū)沒(méi)什么關(guān)系的，你說(shuō)本地消費(fèi)高？OK 我報(bào)銷(xiāo)你吃住,扯平了吧。
關(guān)于其他的東西現(xiàn)在在哪買(mǎi)都一樣了吧，只要你懂得實(shí)際價(jià)格。
關(guān)鍵還是所在行業(yè)和公司吧，1W塊工資里如果分為職能工資：行業(yè)工資：利潤(rùn)工資，
大家覺(jué)得該怎么分？我心里是3:2:5

作者: 倚劍踏破亂紅塵 時(shí)間: 2014-4-12 12:46
我不嫌錢(qián)多

作者: 小芝麻 時(shí)間: 2014-4-12 12:51
多多益善

作者: 品豐-程 時(shí)間: 2014-4-12 12:58
可以試試直接和公司業(yè)績(jī)掛鉤

作者: angel1399793 時(shí)間: 2014-4-12 12:59
老板都愿意給，你反而慌了，搞機(jī)械的都這么實(shí)在？

作者: 品豐-程 時(shí)間: 2014-4-12 12:59
談到工資就心碎，底薪只有1500，比上海市人均工資都低，得靠不停的出貨，才有點(diǎn)像樣的收入

作者: 2266998 時(shí)間: 2014-4-12 13:03
中國(guó)技術(shù)人員，分兩種，

一種是‘煉嘴’，顧問(wèn)做好了，也是銀子，這個(gè)沒(méi)什么內(nèi)疚的，

另外一種是‘練手’，就是干多少活兒，拿多少銀子，銀子少了，就顛兒，老板不是傻瓜，肯定知道該給你多少，

以前我說(shuō)過(guò)，我到福建去，玩小轉(zhuǎn)爐的，都是年薪50萬(wàn)，老板知道這個(gè)價(jià)碼，也不要討價(jià)還價(jià)，

大設(shè)計(jì)院下來(lái)的，許多是‘練嘴’，給人家做顧問(wèn)，有些年薪有30-40萬(wàn)，但你不能指望他給你設(shè)計(jì)東西，老板要是不懂這個(gè)，他自己蠢，人家沒(méi)有騙他，

‘玩嘴’的，到關(guān)鍵時(shí)候，基本是不開(kāi)口，因?yàn)檎f(shuō)不了細(xì)節(jié)，老板到時(shí)候，再花每天4000-5000米另外請(qǐng)顧問(wèn)，而這些原裝的‘嘴顧問(wèn)’坐邊上聽(tīng)，假如老板也不懂這個(gè)，感覺(jué)既然是能說(shuō)，就到什么時(shí)候都能說(shuō)，也是老板愚蠢，他自己的問(wèn)題，

工資這個(gè)東西，在中國(guó)沒(méi)有‘法規(guī)’，老板覺(jué)得是多少，就是多少，出100塊錢(qián)請(qǐng)的人，跟出30000塊請(qǐng)的人，不是一個(gè)概念，

再舉例，在北京給人家畫(huà)圖，能聽(tīng)懂人家說(shuō)怎么畫(huà)的，每周5000塊，再少了，就屁都不懂，作老板，自己不懂給多少，沒(méi)轍了，

而做伙計(jì)，內(nèi)心應(yīng)該知道自己該拿多少，不可能不知道自己什么‘身價(jià)’，

作者: qdtruck 時(shí)間: 2014-4-12 15:17
你的意思是，目標(biāo)是一年10萬(wàn)，試用期只有6000。試用期滿了，老板沒(méi)給你漲，你正在糾結(jié)是否要求漲。你認(rèn)為，照目前的工作，5000都多了，何況8000。
我覺(jué)得，時(shí)間越長(zhǎng)，老板覺(jué)得你就值6000元。你不提的話，工資不會(huì)自動(dòng)漲上來(lái)的。如果你想漲的話，你必須和老板提出。這時(shí)，你得有思想準(zhǔn)備，不漲或少漲，你將如何辦？

作者: 塔格奧 時(shí)間: 2014-4-12 16:59
兄弟，跳吧！！！

作者: tjtb2011 時(shí)間: 2014-4-13 19:30
不能亂比較，行業(yè)知識(shí)和狀況掌握得差不多了了，在工資方面就不會(huì)沒(méi)底了，否則就當(dāng)上學(xué)了，老板給多少算多少，除非你真不想干了。

作者: 巴斯光年2014 時(shí)間: 2014-4-14 12:35
按試用期是正式工資80%算，轉(zhuǎn)正最低也得7500

作者: 943674268 時(shí)間: 2014-4-14 13:12
啊工資說(shuō)多就是淚啊

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