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標題: 有無遇過職場體系人員？ [打印本頁]

作者: surfacer 時間: 2013-7-19 08:20
標題: 有無遇過職場體系人員？
眾所周知，梅西同志在巴塞羅那表現優異榮譽無數，然而一回阿根廷國家隊，則無成績無榮譽無數據無表現，號稱巴薩體系球員
職場上，有無遇過體系人員？
比如，在大型外企如魚得水，一旦跳槽，則像一堆渣，長則1年，短則2月，灰溜溜滾蛋

作者: angel1399793 時間: 2013-7-19 08:24
水土不服？

作者: shootbomb1 時間: 2013-7-19 08:36
這么說吧,可以統計下,"大型外企如魚得水"的人員流向分布情況,結果應該是一目了然的
絕大部分人,不會跟錢過不去,不會跟現實過不去,也不會跟自己過不去.

作者: wolf-huang 時間: 2013-7-19 08:58
這主要是和周圍的環境有關；
一個讓你如魚得水、可以大展拳腳；
一個讓你束手束腳，動則制肘；

作者: 一重科技 時間: 2013-7-19 09:07
這種人確實有的，這個就體現出一個團隊的重要性了！

作者: 好方案 時間: 2013-7-19 09:35
很正常，一個是你主打的團隊，另一個是你輔助的團隊。

這個甚至和行政命令無關。

一些購并后“空降”的管理就是證明。

作者: Dandylian 時間: 2013-7-21 09:41
這是一個團隊的時代，單靠一個人是不行的！我們說某人成功，是說他帶領的團隊成功。正所謂，大企業做人小企業做事！

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