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機械社區
標題:
對于應屆生，面試應該考察什么樣的問題
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作者:
hawk23
時間:
2013-3-19 08:57
標題:
對于應屆生，面試應該考察什么樣的問題
本帖最后由 hawk23 于 2013-3-19 08:58 編輯
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( p3 \9 \/ a& ]1 c/ ?
剛才看到關于招聘的帖子
8 p' L+ [* o5 ~- Q2 ~3 x! O* x
忽然有個疑問，和各位討論
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! `7 v" l7 A2 T- \' z; M' j
公司招聘工程師時，對于社招的
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問的問題可能會很細
6 u# n+ k( Y9 a
涉及到加工設備上的一些操作方式
, H9 _7 ]5 n, D+ z j+ a
設計上用到的一些公式
8 k/ H! A! U w& q# f( n% l- q+ D
材料的選擇和依據
' K& ~* P% ^+ I
以及圖紙的繪制等等
$ w, Z! f0 X4 W- ]
當然，肯定少不了在之前單位的工作狀況和職責
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以及為什么要從上一家單位離職
7 t5 }. k6 k( n m7 t
公司問這些問題無非是考察應聘者對在上一家單位做設計的情況
6 B# s% X) C# {# X
是否很用心地去設計
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是否對工作負責
& [* `1 |6 a4 T" U R
以及個人對公司的要求等等
4 n' ]; T7 a i9 a
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但當招聘應屆畢業生時
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如果問到很細致的問題
1 q$ Q! Q$ [$ E/ ~1 Y4 @2 V7 w1 U
比如圖紙中一些符號的含義
, n5 N! H8 O$ D- l9 M+ m1 V% \2 m4 U
設計時一些材料的選用
: ^4 R. F4 N) R# j
恐怕應屆應聘者很少能回答出來吧
$ T; N! o- R& n3 D4 E1 V, B, d5 ?
當然，也有在學校做過很多項目的優秀的學生
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但這不是普遍現象
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我們面試過一些在上學時就在外面公司兼職畫圖的學生
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對于一些具體設計和繪圖的基礎問題，仍然回答不上來
+ }' @( x2 ?: c
那么公司在面試應屆生時
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應該問些什么問題，考察哪些方面呢
4 o# ~, p/ ?: d z7 I
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個人覺得
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主要應該考察學生在學校的學習情況，尤其是專業課的學習情況
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考察學生在學校的生活安排，是否把很多時間用來安排和專業相關的事情
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考察學生的性格，性格很重要，涉及到學生到公司以后能否盡快融入到公司的生活，能否很快地成長為工程師
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至于其他的一些方面，我覺得可以參考，但不能作為主要衡量的標準
" n) p5 }, a: \
那么應屆生的筆試應該出一些什么樣的題呢？面試時還應該問些什么問題呢？
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7 z7 \ S* K$ a( J
我覺得這個主題對于很多求職的，尤其是應屆生來說，應該會有很大的幫助吧
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+ a1 f; v& W/ d* K% V/ g A
以上純屬個人意見
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各位大俠各抒己見吧
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作者:
迷茫的維修
時間:
2013-3-19 09:21
1.基礎是否扎實？這一點有很多公司不在乎，因為他們知道學生在學校也學不到什么東西，還有他們有信息培養你適合他們的崗位
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2.學習能力，大公司不考基礎知識，只考邏輯
0 O- k* X- R. |5 s" D, ?" p) a
3.是否踏實，會在該公司長期干，這個是最重要的
作者:
玩轉江淮
時間:
2013-3-19 19:00
不考英語， 一切好說，希望公司招聘更注重專業課和實踐（暑期實習）
歡迎光臨 機械社區 (http://www.ytsybjq.com/)
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