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標(biāo)題: 你所在的企業(yè)為什么招應(yīng)屆畢業(yè)生？ [打印本頁(yè)]

作者: mengyuang3 時(shí)間: 2013-3-18 12:49
標(biāo)題: 你所在的企業(yè)為什么招應(yīng)屆畢業(yè)生？
你的企業(yè)為什么招應(yīng)屆畢業(yè)生？
①國(guó)家補(bǔ)貼②國(guó)家減稅③工資低④公司無(wú)核心技術(shù)，招來(lái)稍微培養(yǎng)下做畫(huà)圖工。⑤下車(chē)間實(shí)習(xí)半年到一年，彌補(bǔ)車(chē)間人員不足。
說(shuō)下我自己的情況，我經(jīng)歷過(guò)兩家公司，第一家公司屬于第①②③④⑤，全占了的情況。
現(xiàn)在這家不是很清楚，但是第③④是穩(wěn)占的....

作者: 伯爵的等待 時(shí)間: 2013-3-18 12:57
就是啊

作者: sam_lu 時(shí)間: 2013-3-18 12:58
頂{:soso__10169062262133571330_1:}

作者: kerrwang 時(shí)間: 2013-3-18 13:03
沒(méi)有背景的悲哀，樓主，咱們是同路人。

作者: yinzengguang 時(shí)間: 2013-3-18 13:23
企業(yè)要發(fā)展滴，人員不斷流失和流入

作者: chenyh168 時(shí)間: 2013-3-18 14:35
呵呵，別人可以選擇你，你也可以選擇別人啊，

作者: ωǒ不是小江 時(shí)間: 2013-3-18 14:40
據(jù)我所知技術(shù)含量不高應(yīng)屆生薪資低

作者: z17131479 時(shí)間: 2013-3-18 15:17
聽(tīng)話，服從安排，工資待遇低，培養(yǎng)成本低，人才萬(wàn)里挑一。自己培養(yǎng)總比外面挖省事多了。

作者: 機(jī)械貓貓 時(shí)間: 2013-3-18 16:31
1、2和5

作者: 麥兜11 時(shí)間: 2013-3-19 16:58
1,2,3

作者: 路很長(zhǎng)向前走 時(shí)間: 2013-3-19 22:32
表示不了解

作者: hoking 時(shí)間: 2013-3-19 22:54
應(yīng)屆畢業(yè)生聽(tīng)話，年輕能加班賣(mài)苦力

作者: 迷茫的維修 時(shí)間: 2013-3-19 23:29
聽(tīng)話
成本低
技術(shù)含量低

作者: yezhubenyue 時(shí)間: 2013-3-19 23:51
摟住分析的太好了

作者: 15356970902 時(shí)間: 2013-3-20 09:43
345

作者: 浪跡天涯的潘潘 時(shí)間: 2013-3-21 12:42
這就是現(xiàn)實(shí)！沒(méi)有什么好抱怨的！

作者: 西部情 時(shí)間: 2013-3-23 13:05
怪不得好多公司都是這樣的哈，搞了半天有這些因素在里面，也難怪

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