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機械社區

標題: 如何提高員工的質量意識？ [打印本頁]
作者: 漂浮的云A    時間: 2012-7-14 10:14
標題: 如何提高員工的質量意識？
各位大俠，有什么高招能提高員工的質量意識？請大家暢所欲言。: a* \) ]/ M$ j- a: t: O% q
作者: 樓蘭遺香    時間: 2012-7-14 10:43
給員工做培訓，還有相應的獎罰制度
作者: yyz機    時間: 2012-7-14 11:14
是設計人員的質量意識？還是車間工人的質量意識？個人感覺在天朝這種事情做起來比較難！……
作者: datafield    時間: 2012-7-14 11:29
公司老總、各級管理人員，他們的質量意識如何？
6 c! [# P  |% r% m3 x3 A" J- U. ~" E6 m4 M0 n+ m, ]0 B8 _6 o4 F3 H1 I
要提高員工的質量意識，請從老總開始。
作者: 苦菩提    時間: 2012-7-14 12:14
老總多開會吧
作者: yuangp2008    時間: 2012-7-17 12:20
好的產品是設計出來的，產品質量是干出來的。關鍵是是找到干不錯的方法，讓員工對企業有歸屬感。
作者: 朝陽1號    時間: 2012-7-18 16:33
永恒的主題
作者: 徐鈺峯    時間: 2012-7-18 18:41
從老總做起認真學習質量體系，并不斷的培訓，不折不扣的加以實施，做好監督和記錄，并進行更有效的持續改進。
作者: 笑流    時間: 2012-7-18 19:20
讓每個人認識到他在為自己而努力工作，不斷強化這種觀念。
作者: 明天慧更好    時間: 2012-7-19 12:29
期待···
作者: 明天慧更好    時間: 2012-7-19 12:29
期待···
作者: 明天慧更好    時間: 2012-7-19 12:30
期待···
作者: LFS1982    時間: 2013-7-26 22:44
企業文化。。。質量是飯碗....
作者: 隨遇而安5702    時間: 2013-7-28 20:21
效益決定一切
作者: 和色    時間: 2013-10-24 10:48
主人翁意識
作者: Dandylian    時間: 2013-10-29 16:23
質量管理是一個體系，是全員參與的一個系統工程！談到質量，往往想到的是產品質量，其實產品質量僅是質量管理的一個方面，比如說管理質量！
作者: 細心=安心    時間: 2013-12-13 08:00
嗯
作者: kangbaggio    時間: 2013-12-23 11:45
其實提高員工的品質意識，就是在提高公司的品質系統，什么時候公司的品質體系、系統完善了，員工的意識也就跟上來了。# {7 U7 E% N% t! X: f4 R6 N
說白了就是要靠一個有效、實時的系統去時刻去觀察員工的作業狀況，再通過各種方式直白的體現給員工，并能與獎金、績效等相聯系起來，這時員工的品質意識自然就會提高
作者: woody_wwr    時間: 2014-1-9 15:21
基層管理者要從過程入手，在生產過程中不斷的灌輸品質的重要性，中層管理者要從架構入手，設計出想犯錯都犯不了錯的工序，高層管理者要從結果入手，你明白的
作者: hudayong    時間: 2014-1-15 17:24
培訓、考試、處罰與獎勵、淘汰
作者: Alex19880319    時間: 2014-1-29 12:44
考核....不考核壓根就沒人理你！
作者: 號碼容易忘記    時間: 2014-2-19 16:39
感覺還是得工資高點，我們公司車間里的人，很多人都是野蠻操作，平面各種劃傷，問他怎么這樣干活，比領導還兇，說只拿這點工資，巴不得別人開除他走人的
作者: 平200901    時間: 2014-2-27 14:01
來學習。- u6 A; S( P$ j
個人認為全員質量意識是關鍵
作者: zjjwin    時間: 2014-3-15 17:57
考核來控制質量
作者: siven    時間: 2014-4-25 13:37
其實我也想知道
作者: 荊州永興機械    時間: 2014-4-25 15:23
老總要下基層走走
作者: siven    時間: 2014-4-28 10:50
荊州的啊原來
作者: zjjwin    時間: 2014-4-29 18:02
老總多開會吧
作者: 佛心00葉子    時間: 2014-5-3 14:52
多點培訓，建立適當的獎懲制度
作者: 守護Rmlws    時間: 2014-5-12 00:31
自上而下推行，企業內部建立起一套完善的質量流程體系，對于質量問題要用放大鏡去看。
作者: 海風79    時間: 2017-2-5 15:54
多少年一直在討論中
作者: yanyao1502    時間: 2017-4-1 10:52
培訓、處罰與獎勵、淘汰,宣傳加大，讓工人有主人翁的意識
作者: bephone    時間: 2017-9-5 00:50
光靠大領導說這說那的，沒一點實際的也沒用，扣錢的規矩一大堆。
作者: bephone    時間: 2017-9-5 00:50
光靠大領導說這說那的，沒一點實際的也沒用，扣錢的規矩一大堆。
作者: xiaodu42    時間: 2017-9-25 15:16
確實很難做，現在公司質量把控這方面就挺多問題的，還經常推卸責任，心累啊
作者: sy317456082    時間: 2017-9-28 09:25
學習
作者: JXTTTTT    時間: 2018-4-27 14:56
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