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機械社區(qū)

標題: 遇到不簽勞動合同的公司，是否應(yīng)該立即閃人？ [打印本頁]

作者: yaoyl2007 時間: 2011-7-18 23:21
標題: 遇到不簽勞動合同的公司，是否應(yīng)該立即閃人？
各位大俠，遇到不簽勞動合同的公司，是否應(yīng)該立即閃人？請大家發(fā)表高見。

作者: LIAOYAO 時間: 2011-7-18 23:33
本帖最后由 LIAOYAO 于 2011-7-18 23:33 編輯

閃不閃人是樓主自己要決定的。
不簽勞動合同的公司基本上就是違反法規(guī)。

作者: 杞人憂天 時間: 2011-7-19 07:36
不簽勞動合同被視為“不定期合同”。

作者: kxyx01 時間: 2011-7-19 09:22
合同我認為不是很重要，關(guān)鍵是銀子夠不夠

作者: crazypeanut 時間: 2011-7-19 11:57
勞動法規(guī)定，不簽訂勞動合同者，按實際工作時間，用人單位支付雙倍工資

屬于違法的，個人認為不簽合同權(quán)益沒法保障，建議去和單位商談簽訂合同

作者: dawn_ag 時間: 2011-7-19 12:04
去仲裁起訴他，是不是有雙倍工資拿

，當然前提是你不想干了，要是想的話最好還是和單位好好說說。

作者: 春風(fēng)剪景 時間: 2011-7-19 17:47
就要注意了

作者: wsedrf 時間: 2011-7-20 12:09
恩，現(xiàn)在合同不是每個都簽。。。不過按說是應(yīng)該簽的。。。
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作者: rzy_zh 時間: 2011-7-20 13:10
“去仲裁起訴他，是不是有雙倍工資拿....”現(xiàn)在有的單位掛了好幾個名稱，你不知他哪個是真的，在工商注冊的，他們有時自己簽合同與開票都弄錯了，你如何與他們斗。耗死你。。。。。。。。。。。

作者: smxkjt 時間: 2011-7-20 17:20
要小心，防止有陷阱

作者: 奕樊居士 時間: 2011-7-21 00:26
這樣的公司不可留

作者: lovemy006 時間: 2011-7-21 06:48

crazypeanut 發(fā)表于 2011-7-19 11:57
7 X# |' C% U$ z& G, K0 e勞動法規(guī)定，不簽訂勞動合同者，按實際工作時間，用人單位支付雙倍工資
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: q" }% b+ L1 Z! |5 }; O j( ]屬于違法的，個人認為不簽合同權(quán) ...

嘿嘿

作者: kedon20111 時間: 2011-7-21 10:31
沒有簽合同，你還想雙倍工資，別人說給你的月工資是幾百，雙倍也是幾百，有什么證據(jù)說你工資多少啊？

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