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機械社區(qū)

標題: 你們接觸的95后機械同事怎么樣 [打印本頁]
作者: fiyu1314    時間: 2024-4-7 11:07
標題: 你們接觸的95后機械同事怎么樣
   說說最近接觸的新來的機械的95后同事，
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" ^" W0 y% j0 Q; A: b+ C( G1 W   同事A 外包人員，看樣子畢業(yè)4年應該是有的。幫我干了幾天活，我就安排他幫模型裝標準件，今天模型給我 我大概看了一下 有一部分漏裝的， 有一部分是通孔應該裝螺母的也不裝螺母。 還是自己慢慢補把。' M$ h$ S( ~, _6 y2 N
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   同事B 感覺畢業(yè)應該5年以上了，也分給我，我用SW他之前用UG不太會SW ，先安排做點簡單任務，我畫好一張 電氣元件安裝的板的模型和圖紙 告訴他怎么弄 讓他按我的方式做， 因為電器的改了一個驅動器 我要來了 驅動器的安裝孔位圖 給他了 然后加工回來  那個驅動器安裝孔位打反了 。他調(diào)整了一個加強筋位置 然后跟壓鉚螺母干涉。
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  后來我讓他幫我出鋼結構圖紙，我看了一下 發(fā)現(xiàn)切割清單幾個尺寸不對，如果供應商按切割清單下料肯定會出問題的。: ], w3 Z( k. W8 u- I
  我就想至少能幫我干活，還跟他交代，外發(fā)加工的東西盡量要多檢查幾遍 心要細。
/ X# o# P) M6 a8 c  d$ \6 _  就很心煩，復雜的活交不出去，簡單卻耐心的活也交不出去。$ e: |6 L& p# q3 C! a3 I& R3 w

* c; o( `2 x4 M; D3 t. S   不知道你們接觸的人怎么樣，我之前公司 有一些95后同事 都很好 有些事 你直接交給他 他就處理的很立正 根本不用我去操心。現(xiàn)在這就不行。啥事都得自己來。" G, [( n( g6 Z
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作者: bravo090    時間: 2024-4-7 11:13
管理跟技術不一樣的，思路要轉變一下
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作者: qq642446015    時間: 2024-4-7 11:16
耐心些，總要一個磨合期的。人有差異的，不要用自己標準去套別人。
作者: l7612175    時間: 2024-4-7 11:36
這不正好倆人么？A讓你審核，你轉頭交給B檢查，B的一樣交給A。真是由于粗心出錯了，鍋也是他們背。6 @' a3 D) b9 j6 Y, |7 V/ D6 `
作者: Juesenan93    時間: 2024-4-7 11:42
什么崗位啊？這么簡單的嗎？
作者: 冷水黃金    時間: 2024-4-7 12:13
這種才是大才，今后能賺大錢，多巴結吧，早點把這大腿抱緊，投資要趁早。
作者: fiyu1314    時間: 2024-4-7 12:54
l7612175 發(fā)表于 2024-4-7 11:36
& T' c  d7 m: z這不正好倆人么？A讓你審核，你轉頭交給B檢查，B的一樣交給A。真是由于粗心出錯了，鍋也是他們背。

: ]% U  x. ^" v1 r5 t  鍋肯定是我來背的，只是希望做事心細一點，做機械有有細心有耐心 這是必要條件。盡量減少問題的發(fā)生。, Z0 w, z* V9 J

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作者: 學渣渣    時間: 2024-4-7 13:12
冷水黃金 發(fā)表于 2024-4-7 12:13
; X* P- D8 m5 V/ C/ W這種才是大才，今后能賺大錢，多巴結吧，早點把這大腿抱緊，投資要趁早。

1 }0 t  Q" S' e5 `* H這是什么財富密碼？
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作者: 微光axi    時間: 2024-4-7 14:05
當你發(fā)現(xiàn)一個人不行，那就是他個人問題，當你發(fā)現(xiàn)一群人都不行，就是管理方式不行
作者: 及上開    時間: 2024-4-7 14:08
和90，95，00后沒有關系。和對自己的要求，細心程度有關系。有的剛畢業(yè)的小伙子雖然技術欠缺積累，但做事認真負責，讓人放心。
作者: 軸承啊    時間: 2024-4-7 14:39
感覺都一樣，都是打工人，不管啥年紀上班只是賺點錢
作者: 華2017    時間: 2024-4-7 15:29
大膽的交任務出去！最好自己跳到外面看！
作者: fiyu1314    時間: 2024-4-7 15:48
微光axi 發(fā)表于 2024-4-7 14:05* e- a# I2 n5 w$ J0 J" O
當你發(fā)現(xiàn)一個人不行，那就是他個人問題，當你發(fā)現(xiàn)一群人都不行，就是管理方式不行
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   我不是管理，只是新來的人幫我干點活。干活過程中的感受。沒敢給太難的活，就給一些簡單的活。
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作者: 小份快樂    時間: 2024-4-7 16:18
我們部門這兩年來的95后都挺好的，工作上手也快。因為學歷貶值太狠了，這兩年來的都是985畢業(yè)的，還有海歸讀完碩士回來的。
作者: fiyu1314    時間: 2024-4-7 16:22
小份快樂 發(fā)表于 2024-4-7 16:18! u7 S" b. \  F5 e
我們部門這兩年來的95后都挺好的，工作上手也快。因為學歷貶值太狠了，這兩年來的都是985畢業(yè)的，還有海歸 ...

: ]7 L- [1 m( O3 z7 P7 ~% z 我之前部門兩個電氣的 就賊好 干活自己就敢的明明白白的 一點不用操心。
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作者: 繼續(xù)在    時間: 2024-4-7 16:41
人與人還是有差異的
作者: 大聰明設計師    時間: 2024-4-7 17:12
有意思
作者: repzk031    時間: 2024-4-7 21:18
剛來，新員工進公司，需要一個過程，吩咐你帶帶，就是公司對你的信任和認可，耐心些，對新同事多一些包容，灌輸做技術搞圖紙給新同事要細心，謹慎，防止出錯，個人是滿招損，謙受益。下個五年或者十年，說不定你還在忙忙碌碌的依舊畫圖設計，人家已經(jīng)不在你這個階層干了!看淡人的起起伏伏，樂觀的應對各種人與事。
作者: 天天天藍_    時間: 2024-4-7 22:02
一點都不操心，我一天干著急
作者: 管理團隊    時間: 2024-5-11 10:39
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作者: 養(yǎng)豬東籬下    時間: 2024-5-11 13:39
你剛來這公司的時候，可能還不如這兩人吧。想想你剛參加工作的時候，是什么情景。
  v3 L4 |( a8 b3 |) X! k: w讓你用UG畫一個你從來沒接觸過的其它行業(yè)的新產(chǎn)品，你能得心應手嗎？



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