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機械社區

標題: 工作10年,呆在原處還是選擇小公司? [打印本頁]

作者: paulchenwei    時間: 2022-6-18 23:08
標題: 工作10年,呆在原處還是選擇小公司?
刪帖
作者: 東北制造    時間: 2022-6-19 01:08

作者: hxglty    時間: 2022-6-19 01:57
小公司的餅不好消化,需要你的時候待遇可以給很高,不需要你的時候慢慢把你邊緣化,尤其是把他們的自己人培養起來后
作者: okmeiyou    時間: 2022-6-19 06:30
已經起來了就不需要去小公司了,辛苦很多。如果在大公司得不到練兵的機會,先去小公司訓練一下,也行。
作者: ィ心兂鎅    時間: 2022-6-19 07:23
別去小公司,有你后悔的時候,
作者: 老鷹    時間: 2022-6-19 07:35
小公司最大的問題就是不穩定。
作者: 走江湖    時間: 2022-6-19 07:58
30w是我立馬就去了 ,這年頭錢多才是王道,公司大小與你有啥關系啊
作者: 尹志春    時間: 2022-6-19 08:45
小公司?真能扯蛋,大的不去去小的,腦子沒壞吧,
作者: 冷水黃金    時間: 2022-6-19 08:57
有志者走四方,良禽者擇木而棲,非良禽者傍大腿而居。
作者: 尹志春    時間: 2022-6-19 09:31
冷水黃金 發表于 2022-6-19 08:57* Y0 t& A- q& t4 M& @
有志者走四方,良禽者擇木而棲,非良禽者傍大腿而居。
. W- _. J6 w" o! [- F+ S: l
走四方多流浪,擇木而棲,多數連燒火棍都找不到,傍大腿也不是什么壞事,
; W1 t  G& J5 o9 Z, a5 M  k有種說法,寧做雞頭不做牛尾,現在有個雞頭,一條牛尾,你選什么,反正我是選牛尾,雞頭只能丟垃圾桶,連喂狗狗都不吃,牛尾能做一鍋,配了大料,叫上幾個好友,能干 掉幾箱雪花。你弄個雞頭,找朋友來,不罵死你,
2 g6 S& J7 m: o* j: v8 s+ I- Y從價值上來講雞頭現在市場上應該只值 5毛錢,一條牛尾在牛肉廠,我買過要220-250,不管怎么算,牛尾合算。* D; |/ ?* }' w
大公司哪怕是個普工都比小廠的好, i* V( b5 b1 u& ^5 ~, s

作者: jianyongchen108    時間: 2022-6-19 09:33
別去小公司,小公司30萬,不如你現在的20w,本人10年小公司體會
作者: 尹志春    時間: 2022-6-19 09:38
本帖最后由 尹志春 于 2022-6-19 09:44 編輯 8 ?; _3 ~( \' b2 o

' ~9 e6 f9 B: _5 \* u小公司,有五險一金,按法規上班嗎,老板人很好,哪里好,舉例說一下,大公司不管好壞,起碼他按法規,還有人說老板好的,你要認清楚,老板和你是什么關系,是階級關系,不可調和的階級關系,
2 t* t4 \# l9 J5 T三線小城市,問一下有五險一金嗎,假如沒有,你了解過老板為什么不買五險一金嗎,我現在自己是老板,我的工人,我買五險一金,一月每個工人省100-150,不買要多出100-150,你要看清楚,不買是要多出150左右,但是我想的是,只要不給工人五險一金,就可以讓工人病了沒錢治,老了沒有退休金,小孩不能就近上學了,這樣才能讓工人打工30年一無所有,多出點錢有什么關系。0 [& [. w' s) ]/ K& o& {% ~4 T
還說老板人很好?真是扯蛋,你跟老板是階級敵人,不可調和的關系,你要他的錢,他要你的命,你的地位不好車間一把扳手,扳手丟了,老板會報110,你要丟了,老板會罵你祖宗18代,丟了要賠很多錢,你的地位不如辦公室的一臺電腦,因為你不是老板的,你是單獨的個體,你是工具,一個會說話的工具,能為老板賺錢的工具,當哪天,有替代者,就是你滾蛋的時候。) @$ }% s* A( y* M  U  _) j
大公司起碼按法規,不敢這樣弄,也不這樣弄,
, f9 ~, [4 h2 _/ M) l一個人竟然對他的階級敵人說好,這是什么行為,這是投降的行為,投敵是要付出代價的,要給活埋的。自古以來,對于投敵的人都沒有好下場。白起活埋了40W,你以為投降就能吃好喝好?等待你的只有活埋。
+ o# Y3 y1 e/ R( \不信你試一下,明年的今天就是活埋你的時間,可能不用一年,8個月左右,
9 ?2 Y" c0 x( J$ y/ {  G( O5 i: t績效,什么是績效就和喂狗一樣,狗糧多時,聽話就多喂點,不聽話就少喂點,當狗糧少時,直接不喂,狗是沒有資格說話,吠了就往死里打,
2 ~; ?1 p/ T- V. P* H; p; T8 g都工作10年了還不明白績效是什么東西嗎,績效是為了壓低工資的,跟你說績效工資100W。可以給1塊,也可以給100W,這個不是你的錢,記住 不是你的錢,不管在法律上還是道德上,都不是你的錢,
* X& Y3 D5 [2 Q- i# i& p# f/ }: e# R6 q3 f0 C

作者: lanshujian10    時間: 2022-6-19 09:54
去了小公司,如果人家先前答應好的全是畫餅,然后又陷入各種人事斗爭,轉過頭來你還能找到一個現在一樣雙休,穩定,熟人又多的公司嗎?感覺老板人不錯,很可靠之類的都是錯覺,人家老板這種本事沒有還開什么公司,現在是人家求你過來上班,到時候你求人家給你發工資。
作者: sunbetterwu    時間: 2022-6-19 10:03
技術不值錢
( {3 B2 o8 ]8 K6 U( J8 D4 Z# }老板沒有技術的時候,對技術人員很好,等公司掌握了技術之后,老板,看技術人員那那都不順眼,別去小公司,除非給股份
作者: 尹志春    時間: 2022-6-19 10:10
sunbetterwu 發表于 2022-6-19 10:03  T3 W. N: O; r0 Y, w
技術不值錢; _8 n0 x3 r; |1 L4 b
老板沒有技術的時候,對技術人員很好,等公司掌握了技術之后,老板,看技術人員那那都不順眼, ...
* K& l! t0 ?: W2 P" Y
股份,是有公證的,寫放了股東協議的哪種,是有竟業協議的哪種嗎,還是說,大家都是兄弟,只要賺錢有你一份?股份都是扯,去年有個伙計投了100W,開了個切割 廠,自己沒技術,現在一月賺50W,上月給技術員T了,條件是要么滾蛋,拿200W走人,要么我自己買機重新開,這小子沒有技術,只好拿200W走人,把他氣瘋了,但有什么辦法,技術在人家手上,投資又不大,為什么要給你分紅,一年100W,分了200W夠了,已經是很好的結局,周五去公證處公證了,下周就能拿到錢,
& f. b9 d. x6 M1 ^
作者: paulchenwei    時間: 2022-6-19 10:39
|尹志春發表于 06-19 09:38<i class="pstatus"> 本帖最后由 尹志春 于 2022-6-19 09:44 編輯 </i><br>
1 u6 Y- L+ a& L+ w<br>
7 z. ?' N* B4 b1 U# h2 U小公司,有五險一金,按法規上班嗎,老板人很好,哪里好,舉例說一下,大公司不管好壞,起碼他按法規,還有人說老板好的,你要認清楚,老板和你是什么關系,是階級關系,不可調和的階級關系,<br>
: ~# G  M* C$ S三線小城市,問一下有五險一金嗎,假如沒有,你了解過老板為什么不買五險一金嗎,我現在自己是老板,我的工人,我買五險一金,一月每個工人省100-150,不買要多出100-150,你要看清楚,不買是要多出150左右,但是我想的是,只要不給工人五險一金,就可以讓工人病了沒錢治,老了沒有退休金,小孩不能就近上學了,這樣才能讓工人打工30年一無所有,多出點錢有什么關系。<br>
1 Z* Z/ e3 }2 N  I( R% B還說老板人很好?真是扯蛋,你跟老板是階級敵人,不可調和的關系,你要他的錢,他要你的命,你的地位不好車間一把扳手,扳手丟了,老板會報110,你要丟了,老板會罵你祖宗18代,丟了要賠很多錢,你的地位不如辦公室的一臺電腦,因為你不是老板的,你是單獨的個體,你是工具,一個會說話的工具,能為老板賺錢的工具,當哪天,有替代者,就是你滾蛋的時候。<br>
+ s7 F5 _1 ~- j% M, J1 @大公司起碼按法規,不敢這樣弄,也不這樣弄,<br>
. y# v9 W1 ^' R3 J  H% y) D. v. [一個人竟然對他的階級敵人說好,這是什么行為,這是投降的行為,投敵是要付出代價的,要給活埋的。自古以來,對于投敵的人都沒有好下場。白起活埋了40W,你以為投降就能吃好喝好?等待你的只有活埋。<br>
: }, o2 I% E) p- L' r$ }; H不信你試一下,明年的今天就是活埋你的時間,可能不用一年,8個月左右,<br>% }: ^* q$ h! d, Z
績效,什么是績效就和喂狗一樣,狗糧多時,聽話就多喂點,不聽話就少喂點,當狗糧少時,直接不喂,狗是沒有資格說話,吠了就往死里打,<br>
: g. L, V& F) x3 G都工作10年了還不明白績效是什么東西嗎,績效是為了壓低工資的,跟你說績效工資100W。可以給1塊,也可以給100W,這個不是你的錢,記住 不是你的錢,不管在法律上還是道德上,都不是你的錢,<br>: ?0 q2 a0 |+ e1 `
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社保公積金都有的,每月2.1w吧,年底5w看業績
作者: ntliubo    時間: 2022-6-19 11:12
尹志春 發表于 2022-6-19 09:38& }+ g+ m; |. z' E/ }9 ^5 c
小公司,有五險一金,按法規上班嗎,老板人很好,哪里好,舉例說一下,大公司不管好壞,起碼他按法規,還有 ...
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認識深刻,績效就是耍流氓8 N( `0 W9 F# e, V1 `0 R1 S5 D

作者: 看前方    時間: 2022-6-19 11:57
大公司好點
作者: 霏方英軒陸    時間: 2022-6-19 12:11
3線城市? 合肥常州南通金華唐山惠州株洲能拿1萬5一個月非常高了,關鍵還雙休,不加班,這好事3線城市能有? ! O: d4 p! d) ~* L5 n
3線城市不都是單休加班稅前7,8K的嗎? 你這待遇非常不錯了
8 {5 n) d1 E, T, y( W4 n, L   現在稅前30萬的找你,你覺得3線城市哪個老板給你這么多工資圖啥?
作者: 無敵小蔣    時間: 2022-6-19 14:32
小就是個坑
作者: sgxap666    時間: 2022-6-19 15:01
原來公司都覺得干不管管理,去小公司就能干好管理了嗎。
作者: 丶王    時間: 2022-6-19 17:17
小公司的餅不好消化
作者: 林若冰    時間: 2022-6-19 17:22
如果公司銷售額要達到五千萬,才能養的起你三十萬的技術主管,萬一受影響就得派你出去拉活了
作者: 怕瓦落地2011    時間: 2022-6-19 17:55
走江湖 發表于 2022-6-19 07:58  M, E( i$ E9 M: ~' q
30w是我立馬就去了 ,這年頭錢多才是王道,公司大小與你有啥關系啊

$ {1 T7 Z5 V- p! J9 `' {畫餅的都信以為真,只能說明這個人已不適合在社會上混' }* j1 {, N  g: ~9 M0 u

作者: 怕瓦落地2011    時間: 2022-6-19 17:56
永遠不以為小公司會發展,除非老板是馬云,任正非3 a0 M$ Q: @' G3 X/ n4 i

作者: 漫游宇宙    時間: 2022-6-19 19:46
你這三線城市一年能搞20w 也還可以了。公司規模決定抗風險的能力,小公司效益不好肯定拿人員開刀。
作者: gemiusunyi    時間: 2022-6-19 23:08
問這個問題就代表你的猶豫,大公司老老實實的待著吧!經濟不穩定,哪里都危險
作者: 求如花    時間: 2022-6-19 23:22
拼一拼,不行再回原公司(憑原來的人脈,回去肯定是不成問題的)( `8 A3 W% f% k! O) ?9 G; J

作者: 翱翔天際    時間: 2022-6-20 00:59
趕緊在大公司帶著,老老實實做個打工仔聽人口令行事,大公司可以養你一輩子,安安穩穩度過余生,其他不要想太多,都和你沒什么關系。過了三十就進入中老年了,這時候安穩養老是唯一重要的事情,其他都是扯淡。
作者: 走江湖    時間: 2022-6-20 07:40
一兩年換個工作沒壞處,工資是越跳越高的
作者: 默笑滄海    時間: 2022-6-20 08:12
90%小公司的套路是先高價挖人,等一兩年技術成熟了卸磨殺驢。你要是想去就做好這樣的準備。
作者: wu__xy    時間: 2022-6-20 08:19
關鍵是產品類似,等不類似了,老板就看你不順眼了# k  `; D: \! r$ B  r( i7 M

作者: caixun    時間: 2022-6-20 08:27
不建議去小公司,今天可能好好的,明天可能就倒閉了。大公司穩定且你肯定有娃,這個也要考慮,萬一沒了收入來源,原來的公司你未必能進去
作者: 風云緣    時間: 2022-6-20 08:54
腦子瓦特了,去小公司,三線城市能給做技術30W,編故事吧
作者: feng4444    時間: 2022-6-20 10:11
別去,去小公司的前提是,小公司非常有錢途。一定要小公司產品獨一無二,或者后面投資方財力雄厚。而且你從雙休變單雙休,工資根本沒漲好嗎
作者: 走江湖    時間: 2022-6-20 10:16
本帖最后由 走江湖 于 2022-6-20 10:20 編輯 , r. [' v3 f* p* r/ L8 g: t! |
怕瓦落地2011 發表于 2022-6-19 17:553 t; t( N) u+ m* l
畫餅的都信以為真,只能說明這個人已不適合在社會上混
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工資還會畫餅?工資談多少就是多少,小企業也不會隨便扣你工資的
* H$ |: y8 T6 N0 g工作只談月薪其余的都不信: F$ I8 s+ @7 k: N9 c' \

作者: 小安noanl    時間: 2022-6-20 10:37
20跳30還是不穩定的三十,雙休變大小周,我建議別去
作者: 未完待續000    時間: 2022-6-20 13:20
換一個角度考慮這個問題,你自己覺得值不值年薪30W,如果有信心,即便現在去了小公司最終發展沒有達到你的預期,也可以重新找一個相差不多的別的公司的工作。如果對自己不自信,或者本地需要類似職位的公司本就不多,那么建議繼續留在現在的公司......安度晚年。畢竟題主做的是三線城市,17W的年薪其實也不少了  相信你現在的生活也是很安逸的,沒必要讓自己冒這個險。
作者: 菜雞攻城獅    時間: 2022-6-21 11:24
求如花 發表于 2022-6-19 23:22
0 e' C* |. k% V8 ~5 C3 L" o* u拼一拼,不行再回原公司(憑原來的人脈,回去肯定是不成問題的)

$ B/ I, K9 f6 |" z& X1 }$ Z8 m+ c) |一個蘿卜一個坑,位置讓出來就沒了,誰還等你回來,公司非你不可?公司內影響力很大?那還跳什么9 A8 Q$ c& Y- y" L

作者: 求如花    時間: 2022-6-21 15:19
菜雞攻城獅 發表于 2022-6-21 11:245 {8 u7 w" y, y+ E
一個蘿卜一個坑,位置讓出來就沒了,誰還等你回來,公司非你不可?公司內影響力很大?那還跳什么
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原來公司干干別的還不行嘛,真的是) R& f" G1 w2 r7 ^/ B+ Q3 Z

作者: dirina    時間: 2022-6-21 15:33
不去哦
作者: 專搞機械設計    時間: 2022-6-21 17:16
千萬不要去小公司,全是坑!
作者: cool44    時間: 2022-6-21 17:49
這種大單位多少人想去都沒門。小公司一堆坑,別踩進去。
作者: 沫沫李    時間: 2022-6-22 10:08
小公司是你過度時候可以的,在穩定情況下,中大公司換平臺好換,小公司換大公司平臺很難。另外一定不要相信績效。就像你照小姐的時候她夸你很棒一樣的假。
作者: 發發發al    時間: 2022-6-22 15:16
小公司不穩定,就看條件怎么樣了
作者: 白無無    時間: 2022-6-22 16:41
不建議去
作者: 長涯    時間: 2022-6-22 16:59
一句話含績效。最后能不能給你三十萬還是小公司老板說了算。這個餅就很沒誠意。搞不好到最后,單雙休,加班多 最后拿的和你原來差不多,算算單雙休加班可能還虧得很。 我覺得你要么就自己創業干一把,要么就繼續在大公司呆著。現在這形式,加上小公司的尿性,太不穩定了,你現在的年紀也該是求穩得時候。三線城市說實話工作選擇的機會沒那么多,你從這個門出去了,想再回來那就對不起了。
作者: 求如花    時間: 2022-6-23 10:37
求如花 發表于 2022-6-21 15:19
. c% V" I6 Z/ m  J7 p6 p原來公司干干別的還不行嘛,真的是

! p: R- i8 r( ]  t3 g# z& d2 }$ |9 A我們公司就很多,原來出去了,現在回來去別的部門干,很多很多
, O" z5 p0 ^( i& {/ E- L
作者: XT52000    時間: 2022-6-23 14:59
你把大公司的優點、缺點,全部列出來,同樣的,把小公司的優缺點也都列出來,然后仔細想想自己要的是什么,就知道該不該去了。讓人成長的是經歷,不是時間,在一個位置呆的太久,你會把自己陷在其中,除非你喜歡安逸。
作者: 走江湖    時間: 2022-6-23 16:10
本帖最后由 走江湖 于 2022-6-23 16:14 編輯 % M1 J! l3 Q' }% |1 J$ L4 o

, J" d( L' B' \( `; U8 z! \自己決定 ,離開大公司這個平臺有能力活下去嗎,有能力搞定小公司的一切流程嗎,即使小公司不行了,有能力再進大公司嗎?2 v; r/ L& a, _: |* V. \" H. R
有能力再拿30W嗎?# |3 b9 W9 Z! }1 m: d" p3 C& K
自己有幾把刷子自己心里最清楚,不要錯把平臺當能力!7 B/ a- H" N$ I+ j3 \
沒幾把刷子老老實實不要動,至少餓不死!1.5W的工資還在糾結,現在一般企業都是1.5W起步的; b* V) q( X! N- `/ g

作者: paulchenwei    時間: 2022-6-27 09:08
|老鷹發表于 06-19 07:35小公司最大的問題就是不穩定。
大佬,能幫忙把公眾號的刪了么
作者: 怕瓦落地2011    時間: 2022-6-29 21:14
走江湖 發表于 2022-6-20 10:161 T& G# ?$ l; {% D8 }+ H
工資還會畫餅?工資談多少就是多少,小企業也不會隨便扣你工資的
) \; [9 L; r) [1 c, V- S# E+ C' f5 ]工作只談月薪其余的都不信
5 x0 g" Z: ^' T" M3 b' C
工資談多少就是多少,如果中國的小企業的老板能做到,大部分都已經估計都已經破產了,還是現實點吧,小企業本身就面臨層層盤剝,他還會有錢給員工嗎?# y3 J( }4 b' s% _/ P( |7 ]- Z

作者: keyman    時間: 2022-6-30 18:45
花點精力提高軟實力吧。
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