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標(biāo)題: 如何應(yīng)對“機(jī)械設(shè)計經(jīng)常被卸磨殺驢” [打印本頁]

作者: Mr.Smilence 時間: 2022-5-5 14:30
標(biāo)題: 如何應(yīng)對“機(jī)械設(shè)計經(jīng)常被卸磨殺驢”
論壇看到“做機(jī)械設(shè)計經(jīng)常被卸磨殺驢”，說明不少前輩大師被坑過，那么問題來了：如何應(yīng)對“機(jī)械設(shè)計經(jīng)常被卸磨殺驢”呢？

大家都有適用的招數(shù)嗎，前提是合法呀，不能把自己給搭進(jìn)去了。

作者: l7612175 時間: 2022-5-5 14:47
還是的去大公司，那還好點(diǎn)，小公司真不靠譜，你拼死拼活的去種樹，收獲的時候很可能就給你一個爛蘋果。
預(yù)期想辦法避免，不如在進(jìn)入的時候就把要求提好，工資假期到位就行，干的時候以提升自己為主要目標(biāo)，身體為第二目標(biāo)，最后是完成公司目標(biāo)。
老板對待員工的看法就兩類：
A：把員工當(dāng)成干電池，在你有限的激情中，榨干你的勞動價值，最后你干不動了，馬上扔掉
B：把員工當(dāng)成潛力股，細(xì)分培養(yǎng)，然后利用你成長后的能力。

90%的員工都是第一種！
時刻想著“干電池”，你就知道自己要干什么了。

作者: 尹志春 時間: 2022-5-5 16:16
如何應(yīng)對，扯蛋，應(yīng)對，沒有辦法

作者: sunbetterwu 時間: 2022-5-5 16:47
設(shè)計畫圖的時候，老板一天催三遍，只嫌畫的慢
圖紙出完了，老板瞅著機(jī)械工程師那那都不順眼，白養(yǎng)機(jī)械工程師了

作者: 大白小白 時間: 2022-5-5 18:57

sunbetterwu 發(fā)表于 2022-5-5 16:47
設(shè)計畫圖的時候，老板一天催三遍，只嫌畫的慢
圖紙出完了，老板瞅著機(jī)械工程師那那都不順眼，白養(yǎng)機(jī)械工程 ...

老板覺得畫圖頂多個把鐘就搞定了。

作者: 展翅翱翔with 時間: 2022-5-6 01:25
不太好應(yīng)對

作者: sgxap666 時間: 2022-5-6 08:47
提高技術(shù)水平，讓產(chǎn)品保修期過就壞，經(jīng)常改進(jìn)。

作者: 如一 時間: 2022-5-6 09:24
小公司都這樣...簽合同的時候要求一部分銷售分成就行...到時候走了也不覺得虧

作者: 春雪zw 時間: 2022-5-6 09:35
時刻想著提升自己

作者: kongping 時間: 2022-5-6 09:52
本帖最后由 kongping 于 2022-5-6 09:54 編輯

這種事如果只認(rèn)為自己是做設(shè)計,只畫機(jī)械圖,那后續(xù)的演變難免被老板邊緣化或開了。還是要從自身的主動性上尋找出路,如果能夠參與到設(shè)備圖紙的技術(shù)討論、零件加工、設(shè)備組裝、設(shè)備調(diào)試試運(yùn)行等多個過程,不僅對自己各方面的能力是一種提高,也是向領(lǐng)導(dǎo)者展示自己能力的過程,這是相輔相成的,經(jīng)過設(shè)備從無到有的過程,當(dāng)設(shè)備安放在車間,運(yùn)行良好時,不用你說,領(lǐng)導(dǎo)者就會認(rèn)可你這個人,當(dāng)然要想達(dá)到這種能力,不是一次兩次就能完成的,需要多次的磨煉。

作者: 木然 時間: 2022-5-7 15:48
對于這樣的小公司，不要工資，直接要設(shè)計費(fèi)，拿到設(shè)計費(fèi)走人。

作者: 寰宇無人 時間: 2022-5-7 18:01
同意0樓的看法，除了設(shè)計一定要參與到設(shè)備的組裝調(diào)試，設(shè)計者應(yīng)當(dāng)是最熟悉你設(shè)計的東西的配合公差的，涉及到需要調(diào)試的地方就體現(xiàn)你的價值了，關(guān)鍵點(diǎn)不要給出去，哈哈

作者: dickych 時間: 2022-5-8 09:17
可靠性設(shè)計低一點(diǎn)，裝配間隙放大點(diǎn)，空間定位，裝配基準(zhǔn)復(fù)雜點(diǎn)

作者: 邢云鶴 時間: 2022-5-9 08:00
太難了

作者: 空靈618 時間: 2022-5-12 08:00
入錯行

作者: 小kk987 時間: 2022-5-12 08:07
所以干活別太拼，該休息就休息，我年輕的時候也會加班到半夜，結(jié)果就是老板還嫌你拿的多，后來我慢慢懂了，進(jìn)去的時候可以多出一些小錯誤，慢慢成長變好，這個感覺才好，你要一進(jìn)去就很拼搞得老人受不了，完了自己也受不了，最后還被老板嫌，機(jī)械人都屬于情商較低的，工作可以少做點(diǎn)，多找人吹吹牛才是對的

作者: 心妍520 時間: 2022-5-12 09:18
感覺設(shè)計就是老板需要你了，各種好聽的。然后東西做出來了，就沒有你的事了。典型的當(dāng)你圖紙完成的那一刻就離你離開不遠(yuǎn)了

作者: sx思鄉(xiāng) 時間: 2022-5-18 17:12
如果是創(chuàng)新技術(shù)，一定要把核心掌握在自己手中，畢竟騙子太多了。

作者: loury007 時間: 2022-6-17 16:34
所以還是搞電氣設(shè)計吧

作者: 民族主義者 時間: 2022-6-18 09:34
弄點(diǎn)復(fù)雜的沒大用處的功能，提高些加工精度，材料上選些稀缺的，外購件選些貴的，或小企業(yè)的（易壞），增加些困難的加工手段，辦法多的是，這些都需要平時的積累。

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