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標題: 2022年,公司會給你加薪多少? [打印本頁]

作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-14 10:09
標題: 2022年,公司會給你加薪多少?
我估計大多數人都是加薪幾百吧。大家實事求是地投票。謝謝!
6 e' k% t7 F6 N0 B8 `$ q
作者: 15867946518    時間: 2022-2-14 10:21
今年工資沒漲一分   但是加班費沒了,以后準時打卡下班
作者: 珍哥    時間: 2022-2-14 10:29
2000路過
作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-14 10:30
15867946518 發表于 2022-2-14 10:21
$ p' g) f3 k9 X6 A8 N3 Z今年工資沒漲一分   但是加班費沒了,以后準時打卡下班
( I- \" g8 U; `/ g% g! \
對的。不能太虧待自己。該下班就下班。平衡好工作與生活。, ^3 X" \$ d  l

作者: 一抹極致幽靜    時間: 2022-2-14 10:36
15867946518 發表于 2022-2-14 10:21+ c1 u4 }% ]( s8 R+ m1 b) R- o; F
今年工資沒漲一分   但是加班費沒了,以后準時打卡下班
) N( P0 A% W% i, N: Q
從來就不知道加班費是什么,所以都準時上下班
3 N: S2 }- J4 w) o
作者: 翱翔天際    時間: 2022-2-14 10:54
加個蛋
作者: 朔月123    時間: 2022-2-14 10:57
翱翔天際 發表于 2022-2-14 10:54& j- a) Z0 _3 g
加個蛋

) k9 G! j5 o  j$ \% u9 s. Z包哥?
8 f* V- M4 c6 X( z. G
作者: wangyan43    時間: 2022-2-14 11:08
今年任務繁重,加班肯定多,加班費從來沒有過。說的是可以后續調休來頂加班時長,但從來沒用完過,只能用極少一部分的時間。
作者: 丹楓911    時間: 2022-2-14 11:09
加個錘子
作者: 風云緣    時間: 2022-2-14 11:31
加個鳥
作者: qq642446015    時間: 2022-2-14 12:44
談了加4K  但是有3K 進年終獎?。?! 其實就加1K 。然后重新找了個雙休的地兒。雙休真香。
作者: 珍哥    時間: 2022-2-14 13:32
珍哥 發表于 2022-2-14 10:29
2 O4 ?* k' G- O5 ]% ]2000路過

3 Z* K( ]2 _" o& L! b$ U外面加5000   他這2000是為了留住我+ a; K9 b" G0 g9 F7 P) i

作者: xxtrumpf    時間: 2022-2-14 13:39
說個哭笑不得的事情。我去年年中離職,主要是工資半死不活。前同事也一直有聯系。去年底,有幾個骨干漲薪20%-30%,經理跟他們說,你們就安心在這干吧,跳槽也不會比這個高了。我心想,感情犧牲我一個,幸福全世界啊
作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-14 13:57
wangyan43 發表于 2022-2-14 11:08
3 @! F6 j1 i% g$ w* q今年任務繁重,加班肯定多,加班費從來沒有過。說的是可以后續調休來頂加班時長,但從來沒用完過,只能用極 ...

7 R' e4 C  }! F7 t% `有點苦逼啊。, s) y9 T- L6 Y

作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-14 13:59
xxtrumpf 發表于 2022-2-14 13:39
# J: ~- J. y% f7 r說個哭笑不得的事情。我去年年中離職,主要是工資半死不活。前同事也一直有聯系。去年底,有幾個骨干漲薪20 ...
0 ?: _/ Z( M1 K$ k$ L' S2 l
是的,你的跳槽間接迫使公司給留下的員工加薪了。
. L" g% a% h9 |% |/ r
作者: 1037009791    時間: 2022-2-14 14:31
跳槽前稅前6000,跳槽后稅前12000,工資直接double
. H3 E+ I6 u8 G* g) L
6 @. k$ F& Z1 H+ d. A  ~" k
作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-14 14:44
qq642446015 發表于 2022-2-14 12:443 `0 A6 E* j6 r9 d2 m: m' d2 k
談了加4K  但是有3K 進年終獎?。?! 其實就加1K 。然后重新找了個雙休的地兒。雙休真香。

+ [) K) I2 j2 o工作近20年,一直都是雙休,從沒有做過單休的工作。不是雙休的工作,從來不會考慮,不管給多少錢。(其實吧,不是雙休的工作,大多數反而更垃圾,待遇更差)6 Z/ S5 q/ ?9 l8 }

作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-14 14:45
1037009791 發表于 2022-2-14 14:31
* Z1 R* |2 J( _0 }, Z跳槽前稅前6000,跳槽后稅前12000,工資直接double

! ]9 F1 l# Z' p5 X( T( ?換城市了吧?
3 L! R: X* a5 x/ `8 F) p( @
作者: gfzms2590    時間: 2022-2-14 14:48
對的。不能太虧待自己。該下班就下班。平衡好工作與生活。
作者: 木頭人2020    時間: 2022-2-14 15:05
老板正在想方設法扣,雙休改單休,沒有加班費,
作者: 鑄林邀風    時間: 2022-2-14 15:44
加個錘子
作者: ygcygx    時間: 2022-2-14 17:05
請問漲4.5%是什么水平?
作者: 遠祥    時間: 2022-2-14 22:32
普調都是4月份啊
作者: 曉昀    時間: 2022-2-15 08:02
集體調整,500-1000,之前工資明顯低于平均水平很多的增加1000,接近平均的基本調整500元。
作者: wanglj671    時間: 2022-2-15 08:31
加個毛
. U# R# i: o/ x8 F' Z  }) w
作者: 機械李的奇跡    時間: 2022-2-15 08:53
|15867946518發表于 02-14 10:21今年工資沒漲一分   但是加班費沒了,以后準時打卡下班
我倆屬于同一家公司所屬的不同分公司
作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-15 10:14
ygcygx 發表于 2022-2-14 17:05: q. W! S( f& s/ G+ }0 ^
請問漲4.5%是什么水平?

4 F) t" O3 k; G: ?- N3 M3 H) }平均水平。
. Y+ s  U  D- F" f" y) s3 t
作者: t125438094    時間: 2022-2-16 09:00
加個錘子,加個毛線
作者: 15867946518    時間: 2022-2-16 09:17
機械李的奇跡 發表于 2022-2-15 08:53
# @- H0 J6 q( V+ M4 f4 T0 V. r我倆屬于同一家公司所屬的不同分公司
7 u' k$ M8 Y+ T: V; P
誰?! j9 ]- s. T; n7 X* S. V
% Y1 I' V7 d9 I- U3 ^2 p1 d

3 P  I" u7 {; `
2 Q7 x/ ]& B1 w9 P7 m  w
作者: 任毅毅    時間: 2022-2-16 10:49
涼涼
作者: xieshuilong24    時間: 2022-2-17 08:56
人事跟我說本來是要給我加一千的,結果我提離職了,那一千都沒了。
作者: 專搞機械設計    時間: 2022-2-17 17:24
回首往事如夢如煙,歐企時每年加10%以上。后來民企兩年沒加,換現在公司每年加個三四百意思意思,今年疫情下這一點意思都沒了。
作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-22 10:38
專搞機械設計 發表于 2022-2-17 17:240 ]3 I9 l( {+ _( H
回首往事如夢如煙,歐企時每年加10%以上。后來民企兩年沒加,換現在公司每年加個三四百意思意思,今年疫情 ...

* Y# Z4 C  S0 @7 E  @1 ~在外企工作過,為什么還要去民企?$ ?6 O. N. `5 j3 S9 ~3 [. s3 L  J4 b

作者: 走江湖    時間: 2022-2-22 12:39
養豬東籬下 發表于 2022-2-22 10:38
8 o0 m0 F" q, U! R! V在外企工作過,為什么還要去民企?

/ p3 g( T+ |6 K7 {2 w- c1 }% K+ W$ m/ D一般民企工資高
6 Z- E! d0 p- _- s$ ]: d* v1 ^
作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-22 14:01
走江湖 發表于 2022-2-22 12:39
1 A, W2 y# ^# ~& Z' f( l一般民企工資高
6 J! p6 r2 P. k# c' e
民企完全沒法和外企相比。一個天一個地。
% E( e! g4 b" L9 N3 s) w1 L; l
作者: 風刃    時間: 2022-2-22 21:56
都是年底看老板心情給,平常拿的生活費不夠房貸,所以沒加薪一說
作者: 走江湖    時間: 2022-2-23 08:04
養豬東籬下 發表于 2022-2-22 14:01
9 l5 |$ ?( F# u( Z民企完全沒法和外企相比。一個天一個地。

  q4 t' m6 c$ ]9 C# Z呵呵,我們這邊的企業從外企挖了一大幫人
: s  }* m4 Q( r/ d# ~
作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-23 09:51
走江湖 發表于 2022-2-23 08:049 J+ _" E! o$ Z: ~. g
呵呵,我們這邊的企業從外企挖了一大幫人
9 c% a* R9 L( k. X% n
有些民企急招人,開的工資高。時間一長,就不行了。
4 Z) Y6 M2 N3 G4 _$ h1 _4 ~, Z+ [民企大多不規范,勞動時間長,性價比很低。外企規范得多,尊重員工,很少加班,福利待遇好,性價比高。  E7 {$ {; p3 d9 e

作者: 走江湖    時間: 2022-2-23 10:11
養豬東籬下 發表于 2022-2-23 09:517 W4 z  u! N0 f/ o
有些民企急招人,開的工資高。時間一長,就不行了。# z; Y% Y8 R! f7 \! h" k) x7 z$ u
民企大多不規范,勞動時間長,性價比很低。外企規范 ...

9 X( O: Q6 ?& I* c0 R# Q給你錢 所有問題都不是問題
作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-23 11:05
走江湖 發表于 2022-2-23 10:11
7 C" M1 O8 f, f+ p6 b; t/ ~給你錢 所有問題都不是問題

) t: W- @7 ?' I8 A' R; n3 E' G, j& e大錯特錯。優質的外企是打工者的天花板,體會過的人自然懂。6 W0 I0 L' d! o; \3 F
另外,就群體來講,外企遠好于民企,好太多太多。4 @# V/ b& C2 T7 c5 _: `, v

作者: 走江湖    時間: 2022-2-23 11:17
養豬東籬下 發表于 2022-2-23 11:05
# g9 R& n) A) Q$ R1 S. A, a& ?7 k大錯特錯。優質的外企是打工者的天花板,體會過的人自然懂。% R" W) H8 h/ ?- P# L# x
另外,就群體來講,外企遠好于民企,好太多 ...
1 G- E/ r$ P! T1 |( O  O
就我了解江蘇這邊的發達城市的外企工資偏低的 你說的那種應該是超一線城市的
作者: 走江湖    時間: 2022-2-23 11:18
養豬東籬下 發表于 2022-2-23 11:05+ }  b. X" n9 n5 z
大錯特錯。優質的外企是打工者的天花板,體會過的人自然懂。% @0 R" Z1 m3 z$ f) G
另外,就群體來講,外企遠好于民企,好太多 ...

# ^' l: y1 n) }1 @/ L就我了解江蘇這邊的發達城市的外企工資偏低的 你說的那種應該是超一線城市的
作者: 養豬東籬下    時間: 2022-2-23 14:00
走江湖 發表于 2022-2-23 11:184 @* D% g: S0 v+ d3 i
就我了解江蘇這邊的發達城市的外企工資偏低的 你說的那種應該是超一線城市的
/ q: `0 k( F/ h3 ~* o
我說的是整體對比噢。整體對比,外企肯定遠好于民企,這個沒有任何疑問。4 o5 t1 W2 w; o* b/ N& h4 `( S
就好比我說清華北大畢業生的收入普遍高于普通二本畢業的,這個沒有疑問,對吧。當然會有少數二本畢業的,比清北畢業的人收入還高。但是這不影響整體結論。
1 k- [, |1 J; _& F; ?3 y( |2 k2 a. h: b9 `9 y' {

作者: 專搞機械設計    時間: 2022-2-28 17:18
養豬東籬下 發表于 2022-2-22 10:389 k1 {7 v6 A' P- I' z+ u
在外企工作過,為什么還要去民企?
. d( s% c  b1 Y: P: r# t+ H
外企把我上班這個分公司關了/ L8 G" l& {! s% k( |  j

作者: 專搞機械設計    時間: 2022-4-19 17:15
養豬東籬下 發表于 2022-2-22 10:38; E5 h- Y& r. W% ]5 W
在外企工作過,為什么還要去民企?

( v* y2 U9 {# ]1 L: h0 F外企把我上班這個分公司關了,經濟性裁員下崗。* B: h: c5 V) `1 M3 {) E7 t! A

作者: 喂我袋鹽    時間: 2022-5-16 13:15
專搞機械設計 發表于 2022-4-19 17:15
+ Q6 v2 |. x3 e$ A. R) S外企把我上班這個分公司關了,經濟性裁員下崗。

, u" F" m/ E. @) Q1 z, P3 p4 E萬惡的外企!
7 |3 Z' V5 M9 G' U0 w6 D+ K( Q$ T2 {! s# K0 G" G. ~& v: u  W
自己開個小工廠,自己搞起吧!9 R+ v) W; _, |' ?. u0 w

作者: 尹志春    時間: 2022-5-20 21:17
疫情這下,業務暴增,利潤也高,全世界只有中國管控好,現在經濟一切向好,疫情就是機會,上海有人抓住機會,日入百W,疫情是難得的機會,發財了,但表面上要裝成不賺錢,利用好疫情降工資,
作者: 湯圓園    時間: 2022-5-24 11:19
每個月基本都減了500了,如果年底還這個樣子,估計年底獎金也要取消!
2 a7 A- k9 t- ^1 n. f$ q2 r# _
作者: 開心789    時間: 2022-9-15 16:01
15867946518 發表于 2022-2-14 10:211 ^6 C. k4 M+ ?$ y5 v
今年工資沒漲一分   但是加班費沒了,以后準時打卡下班

( y$ ^+ a2 b" s5 T$ g( O! @唉,工作和生活平衡好了,就怕老板為了平衡成本,把我們給優化了。
, `8 M  |# X# I$ F5 K7 Z
作者: 328Feng_328    時間: 2022-9-15 16:06
年底了也學習的差不多了,但時候去談工資,談不好就跳槽
作者: 尹志春    時間: 2022-9-17 11:13
加1W,現在疫情嚴重,為了讓工人安心,不用上班,每人加2W
作者: 星星睡    時間: 2022-9-19 10:08
上家公司(加班超猛還沒加班費沒項目獎)5月給漲了1200,果斷跳槽,又漲了近4000,算是漲了5000吧,不過我之前工資低,在上家公司干了3年多,熬出一身病,算上5月份漲的也才9000露頭。- g% Y' V$ e2 X6 F# l  ^* B

作者: 陶工    時間: 2022-9-21 10:10
加活的路過
作者: 未來的夢ch    時間: 2022-9-21 11:27
剛畢業就到這小公司,兩年時間就加了1千多點+買社保,我是不是太內向了,不敢跟老板聊工資- Q3 Y  N5 y/ b' l; o





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