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機械社區

標題: 左右為難 [打印本頁]
作者: 向宏    時間: 2021-4-20 13:29
標題: 左右為難
最近有個事，讓我左右為難，老板聯系一個1000萬左右的項目，銷售經理用多個小單機項目把我黏住，不讓我拿大老板的項目插隊。我說還有幾個設計人員，干嗎只盯著我一個人呢？大老板直接催我出自動裝配線（8種引信柔性生產線）的設計方案，銷售經理催我要小單機的設計方案，讓他們溝通，不能把我劈成兩半，他們卻不溝通。我好為難！
作者: 滌生81428    時間: 2021-4-20 13:33
直接回復下銷售經理，你被老板征用了，老板讓你干的，不管他的案子，看他怎么說。
" k; \1 q& B: C
作者: 默笑滄海    時間: 2021-4-20 13:41
聽級別最高的
作者: gxs20601    時間: 2021-4-20 13:47
有點不明白了，銷售經理不知道你接了大活？
) p. ]1 ^# Q5 ?8 W3 I' g0 r他和老板和你一起坐下來溝通、交流?
# t& O! I) \. ^2 C! o: D5 }/ m讓他們PK
作者: 大白小白    時間: 2021-4-20 13:52
讓老板懟他，分不清輕重緩急
作者: 向宏    時間: 2021-4-20 13:52
有種鞭打快牛的感覺，到底該不該提高自己的業務能力。
作者: charlie909    時間: 2021-4-20 15:17
集萬千寵愛于一身，叫公司把你往上推一級，不然你會成為公司的短板與焦點
作者: Dreaming___snai    時間: 2021-4-20 15:36
有問題，向上反映
作者: 上海狐飛    時間: 2021-4-20 15:45
這些活不會要你親自操刀吧，一般是做個方案，讓下面的小弟畫圖，多少項目也沒問題。
作者: 湯圓園    時間: 2021-4-20 16:25
又來了，你家真的管理亂啊！
作者: 引擎的節奏    時間: 2021-4-20 17:06
向總不想得罪人，有時候需要強勢一點才好辦事，試問哪個銷售敢和老板搶資源的。
作者: 零分貝大衛    時間: 2021-4-20 17:38
這事 需要老板出面了，搞不好 銷售經理 還要插一腿這個大項目。
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作者: 曉昀    時間: 2021-4-20 19:03
活分輕重緩急，直接跟老板說。
作者: 魍者歸來    時間: 2021-4-20 21:14
要不就換一家老板是正常人的公司。這是資本家的套路，老板答應你的話，不好反悔，就找個二愣子，逼你變相加班。
作者: 未來第一站    時間: 2021-4-20 23:00
也許銷售經理認為老板這個1000萬的項目是在胡鬧。
作者: 大白小白    時間: 2021-4-20 23:04
未來第一站 發表于 2021-4-20 23:005 h9 H9 ]5 J9 J
也許銷售經理認為老板這個1000萬的項目是在胡鬧。

, [4 I/ Y2 u9 X6 [  C老板這個1000萬的項目，沒銷售經理的提成
9 |9 J: X# r! k% t1 c" G% P% o  n
作者: 大白小白    時間: 2021-4-20 23:22
魍者歸來 發表于 2021-4-20 21:14
4 H6 b- l# a) l( Z" ?+ l$ i$ k要不就換一家老板是正常人的公司。這是資本家的套路，老板答應你的話，不好反悔，就找個二愣子，逼你變相加 ...
3 {# O# b! R$ v& I3 P( b
老板都是非正常人類& F6 J  J) K. X* H) l$ ^8 D
作者: oldpipe    時間: 2021-4-20 23:48
你知道誰是你的直接上級嗎？
作者: 凱思特    時間: 2021-4-21 07:52
難道大廚卡死老板？           
作者: wugehaoniu    時間: 2021-4-21 08:20
上面亂開炮，下面一團遭。讓他們停火就好啦
作者: PM2.5~    時間: 2021-4-21 08:23
聽你直接上級的，銷售經理有什么問題讓他去找你的上級，你的直接上級應該是老板吧
作者: 機械自動化學者    時間: 2021-4-21 09:41
銷售經理比技術經理職位高？
作者: LHCA2020    時間: 2021-4-21 09:47
大老板不愿意得罪銷售經理，畢竟銷售經理也是相當于小老板的存在，銷售經理也不愿意得罪大老板，所以結果就只能是你夾在中間；我建議你不要找銷售經理了，直接找大老板去談，跟他談下自己現在的情況，讓他幫你安排幫手接手銷售經理那邊的一些活，你們銷售經理其實也是怕自己的項目有拖延影響自己的業績而已；; g# d+ R. q  V) [
作者: PM2.5~    時間: 2021-4-21 11:05
PM2.5~ 發表于 2021-4-21 08:23
% R$ A( ?, A; P8 I3 b  e# S聽你直接上級的，銷售經理有什么問題讓他去找你的上級，你的直接上級應該是老板吧

6 s' H/ L, M, d& n  g% ?8 H6 o, g兩個都是直接上級？那這管理就太亂了，如果你跟他的職位是同級別，那就讓銷售經理找上面，有直接上級的任務時，其他非直接上級的事可以先放一放，有問題讓他找你的直接上級
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作者: 桌前一盆花    時間: 2021-4-21 13:22
我處理這件事情的方法是：: h8 ]5 A# \, J& Q/ u1 g' M
  明面上把他們倆都懟回去，自己輕松一下。暗地里選擇一個自己愿意干的活背著他們干。
, V8 o- ^0 R1 e  1.公司當然是老板說了算，一個人只能干一件事情。凡事都有個輕重緩急的。要么都不干，要么自覺的去排隊，再瞎搞，老子就不伺候了。' _, u. c+ @( F+ ~5 @
  2.自己的本職工作還是要做的，所以就自己選擇一個愿意干的，好好干著。一方面不然自己閑著，另一方面找一個合作伙伴，不至于讓自己孤軍奮戰。
. U( n5 i5 g2 l! Z- T  3.你消耗他們一陣子，他們自己就老實了。有些大佬就是這個鳥樣，不能貫他們這個毛病。不然，有你干不完的事情的。
作者: 祥云飛魚    時間: 2021-4-21 22:59
，這時候建議 找個好時機發脾氣。。。
作者: oceantomas    時間: 2021-4-22 10:54
怎么感覺大哥這么不順呢  
作者: SHGX    時間: 2021-4-22 11:22
是能說你有加工資的資本了
; Y7 Q; l+ M: I: @, F. r
作者: 遠祥    時間: 2021-4-22 15:52
人善被人欺！



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