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標(biāo)題: xdm,公司離職單上有個(gè)急辭工是什么意思? [打印本頁(yè)]

作者: 摯愛重金屬    時(shí)間: 2021-4-16 10:15
標(biāo)題: xdm,公司離職單上有個(gè)急辭工是什么意思?
今天填離職單,發(fā)現(xiàn)單上有急辭工這個(gè)選項(xiàng),當(dāng)然我勾選的是正常離職。
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$ u4 M7 z  T! @4 n1 Z勞動(dòng)法是規(guī)定正式員工有提前30天提出離職的義務(wù),然而我想就這三五天就走,而且就工作內(nèi)容而言的話,交接用三五天也夠了。( N" R: ?" ?6 }5 }" C; ~
' L! o3 R9 X1 t, w8 T' s
如果說公司非要拖我30天,才讓我走,這種行為我本身是挑不出什么毛病的。但如果公司這么操作的話,就是擺明了要和我撕破臉皮,那我是不是也不用顧忌什么了?比如說,我們公司晚上加班是沒有加班費(fèi)的,就這一條我能不能舉報(bào),或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁?這樣做對(duì)我以后的工作有沒有什么影響。4 ^* z2 \7 M0 D7 H' I( n% q! S

3 |: z' z3 A# t希望兄弟姐妹們支支招,讓我防范于未然。
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2 y1 p& V: X' ~% u3 D/ W& ^  r4 e' H, Q" Y! \
補(bǔ)充內(nèi)容 (2021-4-19 10:16):- X- k8 E8 d/ Y0 J; Q& @
兄弟姐妹們,可能要撕破臉,這帖子準(zhǔn)備實(shí)時(shí)更新了,個(gè)人的年度撕逼大戲,給各位開開眼: R5 i9 J& C! Q

2 r" t6 \2 [4 ]9 X' f補(bǔ)充內(nèi)容 (2021-4-19 13:55):# \* D1 g6 C" U, p) ]/ d/ x
好消息,與老板溝通之后還是好聚好散,每個(gè)層面上的人,想法還是有很大不同的。
作者: 走江湖    時(shí)間: 2021-4-16 10:22
下家多少NONEY的
作者: 丹楓911    時(shí)間: 2021-4-16 10:26
最好協(xié)商解決,當(dāng)然你要是有證據(jù)也可以舉報(bào),一線城市很容易成功
作者: kayex    時(shí)間: 2021-4-16 10:34
你沒到一個(gè)月就走了肯定屬于急辭的,這個(gè)按照勞動(dòng)法來說是你不對(duì),不過一般來說大家還是好聚好散,可以去跟領(lǐng)導(dǎo)談一談
: t9 l3 s  w% x# _9 {- L不過加班費(fèi)的事情另外說
作者: 無敵小蔣    時(shí)間: 2021-4-16 10:53
坐等結(jié)果!瓜子、薯片、飲料有需要的嗎?
作者: 摯愛重金屬    時(shí)間: 2021-4-16 11:10
無敵小蔣 發(fā)表于 2021-4-16 10:53& o: k% k. E/ }1 }9 }8 K& W& n8 E) ~9 b
坐等結(jié)果!瓜子、薯片、飲料有需要的嗎?
0 n3 r# j1 z9 B# y2 e' ~' }
希望和平分手,而不是核平分手
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作者: 摯愛重金屬    時(shí)間: 2021-4-16 11:12
kayex 發(fā)表于 2021-4-16 10:348 @$ o) {& y3 G" e; r
你沒到一個(gè)月就走了肯定屬于急辭的,這個(gè)按照勞動(dòng)法來說是你不對(duì),不過一般來說大家還是好聚好散,可以去跟 ...

) K3 V( e  Z8 i5 x4 T/ v  d, E還是想好聚好散的,就是不知道公司領(lǐng)導(dǎo)層怎么想
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作者: 摯愛重金屬    時(shí)間: 2021-4-16 11:12
丹楓911 發(fā)表于 2021-4-16 10:26. ~6 A5 X$ W* }/ A( z5 L( B
最好協(xié)商解決,當(dāng)然你要是有證據(jù)也可以舉報(bào),一線城市很容易成功

2 T8 ~% a* C4 v3 h" F- d' d* ^老哥,還有其他的解決方案嗎) d/ y" m) T$ V2 ~& e

作者: 摯愛重金屬    時(shí)間: 2021-4-16 11:13
走江湖 發(fā)表于 2021-4-16 10:229 S* @% [; v# |% h3 l# \
下家多少NONEY的
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漲了差不多三分之一吧- p7 ~7 T8 Z8 d7 q  v% K8 ~

作者: xiayuku63    時(shí)間: 2021-4-16 11:14
kayex 發(fā)表于 2021-4-16 10:34* s( m' ]( b5 c
你沒到一個(gè)月就走了肯定屬于急辭的,這個(gè)按照勞動(dòng)法來說是你不對(duì),不過一般來說大家還是好聚好散,可以去跟 ...
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沒什么不對(duì)的
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作者: wswker    時(shí)間: 2021-4-16 11:15
摯愛重金屬 發(fā)表于 2021-4-16 11:12
% l2 ~1 j- ~! m  q8 O0 F還是想好聚好散的,就是不知道公司領(lǐng)導(dǎo)層怎么想

) j4 b& D$ I. G. P* \  C7 b委婉點(diǎn),找領(lǐng)導(dǎo)談?wù)劊f自己有什么急事啊,什么壓力啊,不得已之類的,然后說自己會(huì)在這段時(shí)間會(huì)把工作交接好,一般共事時(shí)間長(zhǎng)都會(huì)理解的
$ Y8 p' [  j9 }9 o7 O) _不過得看人吧,自己的領(lǐng)導(dǎo)什么樣,肯定自己最清楚
8 e% `! m) g9 @' L
作者: 摯愛重金屬    時(shí)間: 2021-4-16 11:17
wswker 發(fā)表于 2021-4-16 11:15
- c( w( o% `5 O; J( H/ O8 p委婉點(diǎn),找領(lǐng)導(dǎo)談?wù)劊f自己有什么急事啊,什么壓力啊,不得已之類的,然后說自己會(huì)在這段時(shí)間會(huì)把工作交 ...

& P# |- G1 E/ C0 C! V& p我直屬的設(shè)計(jì)部經(jīng)理好說話,和我關(guān)系也比較不錯(cuò),就是人事行政老大那邊不好處理,這人比較渾
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作者: wswker    時(shí)間: 2021-4-16 11:22
摯愛重金屬 發(fā)表于 2021-4-16 11:17
; q6 @$ h  R( u/ |我直屬的設(shè)計(jì)部經(jīng)理好說話,和我關(guān)系也比較不錯(cuò),就是人事行政老大那邊不好處理,這人比較渾

, V1 H) @$ v* y$ e可以先去找人事職員大概問下,如果真的不好操作的話,可以請(qǐng)你們領(lǐng)導(dǎo)幫忙說下吧,領(lǐng)導(dǎo)之間相對(duì)好溝通些
- ^$ I2 q( ~1 s1 c% _2 v0 R* P
作者: 摯愛重金屬    時(shí)間: 2021-4-16 11:27
wswker 發(fā)表于 2021-4-16 11:22
3 I. ~- u, J7 l可以先去找人事職員大概問下,如果真的不好操作的話,可以請(qǐng)你們領(lǐng)導(dǎo)幫忙說下吧,領(lǐng)導(dǎo)之間相對(duì)好溝通些

3 n* z3 u  u: m+ d3 m+ {" q也是個(gè)不錯(cuò)的辦法
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作者: 諾森德    時(shí)間: 2021-4-16 11:27
催一下人事很快的,正常走流程不會(huì)要一個(gè)月,除非跟你過不去
作者: 走江湖    時(shí)間: 2021-4-16 11:32
摯愛重金屬 發(fā)表于 2021-4-16 11:13
) i7 m6 B- z+ P  b4 U& I漲了差不多三分之一吧
6 G0 w4 D, Z  g5 T
再跳一次 有60%就很好了1 m- V) I) ~! [9 m

作者: 曉昀    時(shí)間: 2021-4-16 11:56
沒有跟下家公司談好,你什么時(shí)候去上班嗎?離開工作崗位需要提前30天通知單位的,如果先提前走,跟單位協(xié)商解決,不要撕破臉。以后萬一有個(gè)背調(diào),他們絕對(duì)給你抹黑。
作者: 2020再出發(fā)    時(shí)間: 2021-4-16 14:00
新單位多少K
作者: 青天儀表    時(shí)間: 2021-4-16 14:51
還是要好聚好散,你是找到下家了么,如果還沒有找到下家,再待一個(gè)月也不是什么問題。
作者: 凱思特    時(shí)間: 2021-4-17 08:23
現(xiàn)在有多少是好聚好散的,     
作者: 廣東華鼎凸輪    時(shí)間: 2021-4-17 08:46
辭職一定不可以說你干的不開心,和誰有矛盾什么的。' j1 h- X, O# M
一定要說感謝公司給你的崗位機(jī)會(huì),給你的平臺(tái),一定要感恩身邊人對(duì)你的幫助,
; v, J% T. n% \& f5 F) k+ F話說回來,就算同事領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你不公平,也是生活對(duì)你的磨礪,會(huì)讓你更堅(jiān)強(qiáng),也是需要感恩。! Y- E1 K+ q# J
然后說清楚要辭職的原因,一般的說不可控的急事,一定深表遺憾,不舍
' B9 Z8 J% |: E9 c然后寫完了,去面談,有的幾個(gè)負(fù)責(zé)人或者幾個(gè)老板的,一個(gè)個(gè)要打招呼去談到,不要漏掉
作者: j機(jī)械師    時(shí)間: 2021-4-17 08:59
摯愛重金屬 發(fā)表于 2021-4-16 11:13
0 s, I3 W8 t6 K, ]漲了差不多三分之一吧

" H% a! F& z. \, [9 ?, ?+ f* }算是33%的漲幅了,值!; R+ o! J- ?- a- p

作者: 耳總不是胖聰    時(shí)間: 2021-4-17 09:18
上家單位我離職的時(shí)候也是剛開始說要工作交接一個(gè)月,后來我提了離職申請(qǐng)之后兩天時(shí)間把之前的工作整理了一下然后以郵件形式發(fā)給了交接同事,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、老板,總之能抄送的我都抄送了。后面我就天天在辦公室閑逛,也沒人給我安排活,有人安排的話,我就說我工作已經(jīng)交接完了。接下來三五天,天天在辦公室找同事聊天,沒事去庫(kù)房逛逛,找?guī)旃茉V訴苦。后來老板發(fā)現(xiàn)我沒什么事還要發(fā)工資,而且天天在庫(kù)房逛,懷疑我會(huì)偷東西,結(jié)果不到一個(gè)星期讓我走人了
作者: 蛋蛋超人    時(shí)間: 2021-4-17 22:55
我現(xiàn)在也麻了,說調(diào)休1個(gè)月就走人,人事說不如現(xiàn)在就走,調(diào)休的時(shí)間換成錢。300多小時(shí)的調(diào)休如果按最低工資算加班,血虧。
作者: 摯愛重金屬    時(shí)間: 2021-4-19 09:43
j機(jī)械師 發(fā)表于 2021-4-17 08:59
. ^+ E: x# j% n$ a% Z0 |: Z$ J算是33%的漲幅了,值!
% s# ~* q) I, _8 l- J+ c
還有翻一倍的呢,不過太累了,而且還是干非標(biāo)3C的,我是不打算去了。
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作者: 摯愛重金屬    時(shí)間: 2021-4-19 09:44
廣東華鼎凸輪 發(fā)表于 2021-4-17 08:46
7 y% b3 h1 x& k3 z/ `辭職一定不可以說你干的不開心,和誰有矛盾什么的。
; _5 S: v. R0 k# F% z一定要說感謝公司給你的崗位機(jī)會(huì),給你的平臺(tái),一定要 ...
% Q; J* D: U- {! c8 O
現(xiàn)在是直屬領(lǐng)導(dǎo)要和我撕破臉嘞,要強(qiáng)行留我一個(gè)月' d+ W: [; q- l# c5 u& c

作者: 走江湖    時(shí)間: 2021-4-19 09:54
摯愛重金屬 發(fā)表于 2021-4-19 09:44" I# T0 d; n0 X- O2 F
現(xiàn)在是直屬領(lǐng)導(dǎo)要和我撕破臉嘞,要強(qiáng)行留我一個(gè)月

6 P0 x8 V! _. {' `. o" a1 x; D  y關(guān)系搞這么僵的 沒必要啊
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作者: 摯愛重金屬    時(shí)間: 2021-4-19 10:10
走江湖 發(fā)表于 2021-4-19 09:54! S( ]8 E2 X  x. ?  x! R0 t2 T
關(guān)系搞這么僵的 沒必要啊

: m8 b& }2 \$ @* r是沒必要啊,我現(xiàn)在在和老板提,他要不同意,那就撕破臉吧,沒什么談的的必要的了,搞技術(shù)的不能這么低三下四,又不是技術(shù)不過硬找不到工作的,開什么玩笑,非要舔著臉慣著他們。
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作者: 零分貝大衛(wèi)    時(shí)間: 2021-4-19 13:44
撕逼還是不要了。還是下點(diǎn)功夫,好聚好散啊!圈子很小的。




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